最終更新日:2025/8/26
HABILIS横浜港北
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
勤務地
神奈川県横浜市港北区綱島東1丁目3-9 サンハイツ綱島101
最寄駅
綱島 徒歩2分
大倉山
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 当社事業所のいずれかに配属 |
リハビリテーションを中心とした放課後等デイサービスにおける看護業務 ・児童(障害福祉サービス)から高齢者(介護保険)の利用者様に対する健康管理、健康相談 ・リハビリテーションの補助 ※成人の主な疾患:中枢疾患、運動器疾患など ※小児の主な疾患:脳性麻痺、発達障がいなど
特に、重症心身障害児や医療的ケア児の利用者様が多いため、気管切開、経管栄養、胃ろう、導尿、吸引、人工呼吸器、カフアシスト、浣腸、経鼻胃管といった多岐にわたる医療処置が必要となります。
会社の定める業務内容
神奈川県横浜市港北区綱島東1丁目3-9 サンハイツ綱島101
綱島駅 徒歩1分
会社採用の為、法人内の別店舗へ応援勤務・異動の可能性あり。
【必要なスキル】 呼吸器の取り扱い、吸引、胃ろう、経管栄養
2人
6ヶ月
・児童(重症心身障害児や医療的ケア児)への看護に強い関心がある方。 ・臨床経験3年以上をお持ちで、さらなるスキルアップを目指したい方。 ・能力や貢献度に応じて自身の仕事が適切に評価される環境で働きたい方。 ・将来的に管理職やリーダー職としてキャリアアップしていきたい方。 ・活気があり変化に前向きに対応でき、企業の価値観に順応できる方。 ※喫煙者の採用はしていません。
| 日勤 | 07:00〜20:00 |
|---|
フレックスタイム制(担う仕事に応じて出勤時間をそれぞれが決めます) 標準労働時間:1日あたり8時間 <コアタイム> 8月以外の月・火・木・金 14:30-17:30 8月以外の水 13:30-17:30 8月 10:00-16:00 <フレキシブルタイム> 上記コアタイムを除く、7:00-20:00
日勤:60分
残業10時間/月
休日:その他
年間休日:120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:80%程度
日曜日(フレックスタイム制) 有給休暇(法令通り付与) 特別休暇(最大16日) ※有給休暇取得率81%!(2022年度実績) ※年間休日は120日程度 ※希望休に関する明確なルールはありませんが、周囲のスタッフと協力・配慮し合って取得しています。
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 394,571〜650,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年1回(業績連動性) 年に1度、決算賞与を支給します。会社の純利益の30%をスタッフに分配するというユニークな制度があります。 |
~給与・待遇内訳~ 月給 394,571円-650,000円 半年に1度人事考課面談を行い、年2回昇給の機会あり! 経験年数や資格に関係なく、能力を高めることで1年で数十万の昇給が可能です。 管理職やリーダー職を行っていくことで年収600万円以上を目指せます!
年2回 半年に一度の人事考課面談を通じて評価します。経験年数や資格よりも「周りへの貢献度」を重視し、1年半で100万円の昇給を実現したスタッフもいるなど、頑張りが正当に評価される環境です。
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,000円
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・車通勤可 ・年に1度の決算賞与(純利益の30%を分配) ・制服貸与 ・PC貸与 ・Wi-Fiあり ・休憩室完備 ・男女別更衣室あり ・健康診断あり ・研修費用補助制度 ・家賃補助制度等
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
空き有り
入社後の研修内容:入社後はOJT形式で、実務を通じて必要な知識やスキルを習得していきます。 教室内に常に先輩看護師が複数名在籍しているため、不明な点や困ったことがあればすぐに相談でき、段階的に安心して業務に慣れていけるサポート体制が整っています。
自己研鑽支援:スタッフのスキルアップや専門性向上を支援するため、研修費用補助制度を設けています。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10名以上(2025年8月時点) | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 5名以上(法人全体) | 5名以上(法人全体) |
| 日勤時 | |
| 2-3名 | |
【看護師年齢層】 20代2名、30代5名以上、40代2名、平均年齢は33歳
・看護師の経験: 重心や小児科出身の方だけでなく、ICU、ER、保育園、NICUなど、多様な臨床経験を持つ看護師が在籍しており、お互いの知識や経験を共有し合いながら働ける環境です。 ・医療現場とは異なり、看護師以外の他の職種(児童指導員など)も利用者様のフォローに回る部分が大きいため、看護師の人数が少ないと感じる状況でも不安を感じる必要はありません。
【電子カルテ】 有り パソコンやタブレットを使用して行います。
・ 運転業務:利用者様の送迎時に添乗することが主な業務ですが、運転免許をお持ちで運転に慣れている方には、トヨタYARIS、NOAH、HIACEなどの車種を運転していただく可能性もあります。 ・リハビリの一環であるストレッチは、看護師だけでなく他の職種も積極的に実施しており、職種間の連携が密です。利用者様自身が何に困り、何をしたいのかという視点を大切にし、個々に合わせた最適なケアを追求しています。

株式会社H&Hではグレード制を採用しています。半年に一度の人事考課面談を通じて、年2回昇給の機会があります。経験年数や資格に関係なく、能力を高めることで1年で数十万円の昇給が可能です。 将来的には管理職やリーダー職として活躍することで、年収600万円以上を目指すことができます。 また、研修費用補助制度があり、自己研鑽をサポートする体制が整っています。
神奈川県横浜市港北区綱島東1丁目3-9 サンハイツ綱島101
綱島駅 / 大倉山駅
綱島駅 徒歩1分
施設
あり(屋内禁煙)
喫煙者の採用はしていません。
2025/8/26
2025/11/24



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