最終更新日:2025/9/16
医心館西永福
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
施設形態 | 訪問看護 |
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募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | 訪問看護リーダー |
<リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し
変更なし
東京都杉並区永福3丁目21番13号
京王井の頭線「西永福駅」より徒歩約6分
変更なし
1人
[期間]6ヶ月 [契約更新の有無]有 [契約の更新の判断基準]勤務態度、能力、健康状態、会社への貢献度等により判断し、6ヶ月後正社員登用予定 [契約の更新上限]無 (6ヶ月間の準社員(有期雇用)期間があり、特に問題がなければ正社員(無期雇用)として再契約しております)
・新しい施設で働きたい方 ・緩和ケアに興味のある方 ・給与高水準の職場で働きたい方
日勤 | 08:30〜17:30 |
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日勤:60分
残業10時間/月
〜詳細〜 平均5-10時間以内/月
休日:週休2日制
年間休日:115日
育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
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有給休暇(4月・10月に付与) 慶弔特別休暇 産前産後、育児休暇
【賃金形態】 月給
想定年収 | 7,000,000〜8,000,000円 |
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想定月収 | 451,000〜516,000円 |
賞与 | 3.5カ月/年(2回/年) 前年度実績 |
毎月末日締め/翌月15日支払い
業績、勤務実績、勤務態度、勤続年数、資格、能力等に応じ実施(会社規定に則る)
通勤手当 |
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【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月(バス通勤可)
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:不可
有り
規定有り
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【医療特化型住宅施設:医心館の運営】 ・介護施設はある一定の患者のみしか受け入れることができず、医療依存度が高い方の居場所がなくなるため、そのような方の支援を行うターミナルケア・緩和ケアを行っています。 ・訪問看護・訪問介護事業所を併設しており、主に施設内の利用者様のケアサービスを提供しております。 ・在宅ホスピス内で、通常の訪問介護・訪問看護サービスの提供に加え、見守りサービスを提供する事で、現在の医療及び介護事業者では受け入れの難しい入居者とご家族に「安心できる療養生活の場」をサポートします。
[入社時] オリエンテーション(会社概要、医心館の仕組み、訪問看護の関連法規など) [配属後] OJTの期間は習熟度により異なりますが、1週間程度で、シャドー・見守り・独り立ちと段階を踏んで進めます。1-3ヶ月間は、その日のリーダーやサポート看護師がサポートします。プリセプターやパートナーシップ制度は導入しておりません。
看護師在籍数 | |
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15名前後 | |
日勤時 | |
看護師6~8名 介護士6~8名 | |
夜勤時 | |
看護師4名 介護士3名 |
【看護師年齢層】 20代:57.1%、30代:35.7%、40代:7.1%
【ママ・パパナース】 活躍中
・介護士が看護師と同比率で配置されています。 ・受け持ち担当のないフリー看護師の配置があります。
【電子カルテ】 有り
社名:株式会社アンビスホールディングス 社員数:4,816名(2024年9月末時点 グループ会社で、株式会社アンビス、株式会社医心がございます。 設立者の柴原は医学博士で、研究および医師として活動を行ってきました。医療法人や特別養護老人ホーム、介護老人保健施設を運営してきました。
自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。
東京都杉並区永福3丁目21番13号
西永福駅 / 永福町駅
京王井の頭線「西永福駅」より徒歩約6分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
2025/9/16
2025/12/15
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