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最終更新日:2025/10/21

伊賀市立上野総合市民病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】の 管理職求人・採用情報

育児との両立を実現。公務員準拠のため福利厚生が充実・安定しています。
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給与

想定月収30.8万円〜

勤務地

三重県伊賀市四十九町831

最寄駅

桑町 徒歩14分

猪田道 徒歩18分

茅町

3交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

・急性期から在宅医療まで、幅広い経験が積める幅広い経験が積めます。 ・週休2日制でしっかりお休みが確保できるなど、待遇は公務員準拠なので、安定志向の方にオススメです。 ・院内に託児所があり、子育てに理解があります。産休育休復帰率100%です。 ・付属の学校がなく中途入社が7割です。馴染みやすい雰囲気があります。 ・スタッフの労働環境の改善に注力し、働きやすい環境づくりに努めています。
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募集要項

施設形態病院
募集職種管理職
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務および付帯する業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

三重県伊賀市四十九町831

アクセス

伊賀鉄道 四十九駅より徒歩約10分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・管理職経験のある方(看護師長・副部長など) ・安定した労働環境で定年まで長くお勤めしたいとお考えの方。 ・託児施設併設はもちろん、時短勤務や夜勤免除制度がある、子育てがしやすい環境で働きたい方。 ・協調性を持ち、周囲に合わせて働くことができる、柔かい思考をお持ちの方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:15
夜勤16:00〜09:15

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休+祝日分 [年間休日] 120日 [休暇] 夏季休暇:5日 有給休暇(初年度15日・2年目以降20日) 結婚、産前産後、育児、病気、介護、部分休業など

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給与・福利厚生

給与

想定月収307,700円〜
賞与4.5カ月/年 年2回 ※2023年度実績(前年度の実績に応じて支給なので変動あり)

~給与・待遇内訳~ 新卒給与 ・看護大卒:314,500円 (基本給195,500円 主要手当119,000円)  ・短大3年卒:307,700円 (基本給188,700円 主要手当119,000円) ※既卒者の場合、基本給に経験加算有、別途下記手当支給 各種手当 ・病院勤務手当:9,000円(450円/日×20日) ・夜間看護手当:6,000円-9,000円/回 ※二交替制導入に伴い変更の可能性あり 該当者に支給 ・看護師確保手当:上限50,000円(免許取得後10年まで) ・住宅手当:上限28,000円(賃貸契約のみ) ・扶養手当 ・地域手当など 別途管理職手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月21日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-8,900円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 上限29,800円

【住宅手当の詳細】 賃貸契約のみ最大27,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 バンビ ・対象年齢 0-3歳まで ・場所 院内 ・利用時間 ※日曜はお休みです。  平日 8:00-19:00  土曜(救急輪番日)月2-3回 8:00-翌10:00 ・費用   週3日以下 1,000円/回 上限1万円  週3日以上 2,000円/回 上限2万円

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(61歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

中途採用者教育システムがあり、個々の技術に見合ったプログラムを用意しています。 以下のような各種研修プログラムも用意されており、積極的に学ぶことができる環境です。 院外研修推進 認定看護管理者教育課程研修 学生指導者・教育者育成研修 災害看護研修 医療安全管理者養成研修 認知症対応力研修 院外長期研修 (質の高いがん看護・認定教育・大学院)

教育制度の備考

資格取得のためのサポートも万全です。 専門・認定看護師資格取得支援 研修中の身分の保証 学費の援助 資格取得後の活動環境の整備

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その他参考情報

伊賀市立上野総合市民病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
約160名
夜勤時
各病棟3名体制

【看護師年齢層】 30代後半(ボリュームゾーンは40代前半)

病院特有の情報

【病床数】 281床

【医師人数】 約20名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング方式

【看護基準】 10:1 急性期一般入院料4 10:1 地域包括ケア病棟入院料2 13:1

【救急搬入件数】 年間:約2,500件(2023年時点)

【病棟や患者層の特徴】 市民病院として急性期から在宅医療まで地域医療を担っています。「三重県西部地域の基幹病院として、全人的医療を提供し広く市民に信頼される病院であること」を病院理念に掲げています。

【1日の外来人数】 283.8件(2023年時点)

【オペについて】 年間1,000件弱の手術があり、主に月水金は整形外科、火木は外科・乳腺外科の手術です。(2023年時点)

施設に関する情報

≪運営情報 - 医療体制≫ ≪病棟について≫ ・6階病棟 消化器内科・外科の消化器疾患に特化しています。 治療内視鏡検査や処置、周手術期の看護、緊急手術の対応等、さまざまな状況に応じて看護を提供できるよう取り組んでいます。高齢で合併症を持ちながら手術を受ける患者さんも多く、日常生活動作(ADL)が低下することなく、安心して退院していただけるよう日々看護にあたっています。 1日10名前後と入退院が激しい病棟ですが、新人からベテランまで、皆が明るく元気に仕事ができる活気ある病棟です。 ・5階病棟 腫瘍内科を中心とした内科病棟です。 がんの化学療法、緩和ケア、終末期医療までのトータルケアを中心に家族看護・在宅看護に向けて、継続的な退院支援を行っています。 がんと向きあいながらも住み慣れた地域で安心して治療を受けて頂けるようサポートさせていただきます。 多職種と連携を取り、患者さんに寄り添った質の高い看護の提供に努めています。 ・4階病棟 主に内科、循環器内科、脳神経内科、脳神経外科の患者様がいらっしゃいます。 現在病棟の稼働率83.67%、平均在院日数は26.1日です。入院疾患は肺炎、心不全が半数を占めています。年齢層は男性平均80.3歳、女性平均80.3歳ともに80歳の方が入院されています。 現在、今後起こってくる心不全パンデミックに備えて、循環器内科の医師1名が常勤で、心不全治療へのチーム医療(医師、看護師、薬剤師、栄養士、理学療法士、言語聴覚士、歯科衛生士、医療相談員)体制を整え、チームで退院までのサポート体制の強化に取り組み、再入院期間延長を伸ばす取り組みを行っています。 ・3階病棟 整形外科病棟です。 事故や外傷、脊椎疾患や関節の変形により手術を受けられる患者様が多く入院されます。治療は早期から開始されるため、不安や戸惑いが生じ、入院生活に苦痛を自覚されることもあります。そのため、私たち看護師は患者様の気持ちに寄り添い、質の高い温かな看護ができるように心がけています。 また、患者様を中心に多職種が連携し、退院後も住み慣れた地域でその人らしく安心して生活が出来るよう退院支援を行っています。 患者様の痛みや辛さを理解し、活気あふれる看護スタッフ全員で、早期離床・早期退院に向けてサポートします。 ・西館3階病棟(地域包括ケア病棟) 患者さんが自宅や地域に戻り安心して生活を送って頂けることを目標に、医師・看護師・薬剤師・リハビリスタッフ・社会福祉士等が協力して、患者さんに合った機能回復を目指し、医療・看護を提供し、退院支援を行っています。また、退院前にはご家族、ケアマネジャーや訪問看護・介護施設職員等とカンファレンス等を行い、継続した看護の提供・サポートを行っています。

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

【看護師の負担軽減に注力】 ・検査技師が早番に入り、朝の採血をしてくれます。 ・ベッドメイキングは業者が入ってます。 ・看護補助加算25対1を取得しました。 ・薬剤師さんが、各病棟の配薬チェックを行います。

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施設・アクセス情報

名称

伊賀市伊賀市立上野総合市民病院

所在地

三重県伊賀市四十九町831

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最寄駅

桑町駅 / 猪田道駅 / 茅町駅

アクセス

伊賀鉄道 四十九駅より徒歩約10分

施設形態

病院(急性期、総合病院)

診療科目

内科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/10/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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