最終更新日：2025/1/15
ALLXIA訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
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| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護における看護業務および付帯する業務 ※在宅で治療を受けている患者様に対しての医療処置を医師の指示書およびケアマネジャーのケアプランに基づいて行います ・入浴介助 ・バイタルチェック ・点滴の管理 ・薬のチェック ・ガン末期患者様のターミナルケア など
利用者様宅に伺い、30分の処置を行っていただきます。 記録入力後、15分ほどで次の利用者様宅へ訪問します。 1日6件程度を回っていただき、職場もしくはご自宅にて記録等の報告を行います。 ※入社すぐはオンコール担当ございません。 訪問に慣れてきたら、週1-2日を担当していただきます。 【1日の流れ】 9:30 朝礼 9:45‐12:00 訪問2件 12:00‐13:00 休憩 13:00‐18:00 訪問3-4件 18:00‐18:30 終礼・事務処理等
法人の定める業務
東京都品川区大崎4-4-24 aozora.so3A
・東急池上線 大崎広小路駅 徒歩5分 ・JR山手線 五反田駅 徒歩10分 ・JR山手線 大崎駅 徒歩10分 ・東急池上線 戸越銀座駅 徒歩12分
法人の定める就業場所
2人
・在宅医療に興味があり、患者様に寄り添った看護をしたい方 ・未経験から訪問看護に挑戦したい方 ・チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・スキルアップを目指し、主体的に学べる方 ・将来的に独立を目指したい方
| 日勤 | 09:30〜18:30 |
|---|
日勤：60分
残業5時間/月
〜詳細〜 月5時間未満:急変対応にて発生することがありますが、ほとんど発生しません。
有給消化率：80%程度
[休日] 完全週休2日制 固定休:土曜日、日曜日、祝日 [休暇] 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）※消化率80%以上 ※急なお休みは考慮します [年間休日] 120日以上
| 想定年収 | 5,000,000〜6,500,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 357,142〜464,285円 |
| 賞与 | 7月・12月に半分ずつを支給（357,142円-607,142円） |
～給与・待遇内訳～ 年俸制 月に1/14ずつ支給し、7月・12月に残り半分ずつを支給 固定残業代込（時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給） ※30時間を超える時間外労働分については別途支給
| 通勤手当 |
|---|
食事補助 電動自転車1人1台貸与
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：不可
バイク通勤：不可
無し
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
研修やe-learninngを活用していただき、常にご自身の成長具合に合わせて学び続けられる環境をご用意しております。 同行研修や同行訪問で、一人立ちして訪問できるまで研修を行いますので、安心して未経験の方でも働いていただけます。 同行訪問の回数：特に決めていません オンコール所持を始める目安：2～3か月くらい
| 常勤 | 非常勤 |
|---|---|
| 2名 | 2名 |
【看護師年齢層】 30代前半3名 50代1名
【ママ・パパナース】 在籍なし
【電子カルテ】 有り カイポケ
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 有
【体制】 混合制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分
【訪問件数】 5件～6件
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 所持頻度（ファースト、セカンド）：10回/月程度 出動回数:1-2回/月 コール頻度：ほぼならない 出動時に多い対応：転倒が多い
個人宅への訪問がメインです。 電動自転車会社貸与 品川区目黒区大田区港区エリアを中心に片道15-25分の距離を移動しております。 状況に応じて、直行や直帰対応しております。
・研修制度:入社後1ヶ月程度の同行訪問、eラーニングなど、充実した研修で未経験でも安心！ ・オンコール体制:入社後すぐはオンコールなし、慣れてきたら週1-2日程度を担当していただきます。 ・独立支援:独立開業を希望する方には、バックオフィスや営業のサポートを提供いたします。
東京都品川区大崎4-4-24 aozora.so3A
大崎広小路駅 / 大崎駅
・東急池上線 大崎広小路駅 徒歩5分 ・JR山手線 五反田駅 徒歩10分 ・JR山手線 大崎駅 徒歩10分 ・東急池上線 戸越銀座駅 徒歩12分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/1/15
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