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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/17
介護老人福祉施設 逗子清寿苑
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
休日多めの介護老人福祉施設です/残業はほとんどありません。
給与
想定月収29.1〜31.3万円
勤務地
神奈川県逗子市久木8-1290-1
最寄駅
神武寺
逗子
新逗子
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
介護老人福祉施設:88床、ショートステイ:22床
看護師の年齢層も幅広く、子育てが落ち着いた方もいる環境で、自然に囲まれた立地で働くことができます。
永年勤続表彰や日帰り旅行、親睦会等の福利厚生も充実しています。
介護老人福祉施設 逗子清寿苑の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設における看護業務及び付帯する業務 入所者様の健康管理、基本的な医療支援、医薬品の管理等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
神奈川県逗子市久木8-1290-1
アクセス
JR逗子駅、新逗子駅より京急バス 「坂上」停留所 徒歩3分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
残業ほぼなしの介護老人福祉施設です。年間で120日以上にもなる休日数が魅力の一つで、ワークライフバランスを大切にされている方には、ぴったりの職場です。 基本給の水準も高く、各種手当も支給されるため、収入面の充実も計ることができます。 また、看護師の非常勤勤務も可能です。ぜひご相談ください。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ シフト制 ※希望休:相談可能 ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 122日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 291,500〜312,500円 |
|---|---|
| 賞与 | 3.17カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:270,000円-291,000円 ・処遇改善支援手当:5,500円 ・オンコール手当:2,000円/回（月8回）
給与締め支払い日
毎月25日（当月払い）
昇給
昇給あり
1月あたり1,500円-2,000円（2022年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 通勤手当:実費支給 上限あり 月額:40,000円
【住宅手当の詳細】 10,000円-20,000円
【扶養手当の詳細】 配偶者:16,000円 子:5,500円、上限なし
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
退職金制度: あり（勤続1年以上）
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
介護老人福祉施設 逗子清寿苑で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 4名 | 2名 |
| 日勤時 | |
| 6名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 40-50代
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 110名 入所88名、ショートステイ22名
【介護職員人数】 43名
【協力病院】 青木病院・ヒロ病院・古屋歯科医院
【平均介護度】 4-4.1
【定員に対しての入所率】 ほぼ満床
【経管栄養／インスリン使用者数】 数名/数名
【入浴介助】 無
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県逗子市久木8-1290-1
最寄駅
神武寺駅 / 逗子駅 / 新逗子駅
アクセス
JR逗子駅、新逗子駅より京急バス 「坂上」停留所 徒歩3分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/17
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
