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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/3/25
上毛大橋クリニック
【常勤(日勤のみ)・透析室】の 准看護師求人・採用情報
給与
想定年収253.5〜417.0万円
想定月収：17.1〜28.0万円
勤務地
群馬県前橋市川原町1-49-6
最寄駅
群馬総社 徒歩19分
八木原
昇給あり
退職金あり
車通勤可
日常生活を制限する患者さんを苦しめる類の治療法は、よい治療法とは考えておりません。
当医院では、最先端の診療をご提供しつつ、患者さんの生活の質（Quality of Life）損なわない治療を目指しています。
上毛大橋クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも上毛大橋クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 透析室 |
業務内容
内科クリニックにおける病棟の看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
群馬県前橋市川原町1-49-6
アクセス
群馬総社駅より徒歩19分 車通勤可
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
透析室配属で頑張って下さる看護師さんの募集です
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤① | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 日勤② | 08:30〜17:30 |
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業20時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 週休2日制（交代で勤務表に従う） ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］113日 ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,535,000〜4,170,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 171,000〜280,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回（2022年度実績） |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:161,000円-270,000円 ・資格手当:10,000円
給与締め支払い日
15日締め当月25日払い
昇給
昇給あり
1月あたり3,000円-5,000円（2022年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 月額上限20,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
退職金
有り
勤続2年以上の方
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
上毛大橋クリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 34名 |
【看護師年齢層】 20-50代
診療所特有の情報
【病床数】 19床
【往診時の同行】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
群馬県前橋市川原町1-49-6
最寄駅
群馬総社駅 / 八木原駅
アクセス
群馬総社駅より徒歩19分 車通勤可
施設形態
クリニック（透析）
診療科目
内科、透析
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/25
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
