最終更新日:2025/7/14

訪問看護ステーションライフデザイン湯の川

【常勤(夜勤あり)】准看護師求人・採用情報

[駅チカ/研修充実/キャリアアップ支援]スキルアップを応援する訪問看護ステーションです。
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給与

想定年収364.0万円〜

想定月収:27.5万円〜

勤務地

北海道函館市湯川町3-12-15

最寄駅

湯の川 徒歩7分

湯の川温泉 徒歩10分

市民会館前 徒歩14分

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

<令和5年12月1日開業> 訪問看護ステーション「ライフデザイン函館 訪問看護湯の川」 オープニングスタッフ募集 ・サービス付高齢者向け住宅(98床)における訪問看護業務。主に同一敷地内にある「ライフシップ湯の川」で行います。 ・医師の指示の下、療養生活を送る入居者様の、健康管理や医療処置等を行います。 ・夜勤業務 利用者の皆様だけでなく働く職員のLIFE(人生・働き方)も一緒に考えています。 札幌が本社で、函館・帯広でも展開している法人です。

訪問看護ステーションライフデザイン湯の川の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーションライフデザイン湯の川への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務

1日の業務詳細

気管内吸引, 鼻腔・口腔吸引, 酸素療法, 呼吸器管理, 吸入, 膀胱留置カテーテル, 自己導尿の管理, 褥瘡処置, 中心静脈栄養, 経管栄養, 胃ろう, 人工肛門・人工膀胱, 看取り, 採血, 注射, 点滴, 浣腸・摘便, 在宅透析, 緊急時対応,

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

北海道函館市湯川町3-12-15

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

0人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・子育てと仕事を両立させたいと考えている方。 ・訪問看護の仕事に興味がある方。 ・スキルアップをしてキャリアアップを目指したい方。 ・患者様に寄り添った看護をしたい方。 ・チームワークを大切にできる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 急変対応で残業になる場合があります。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日制(シフト制) 月9日休み(2月のみ8日休み) [休暇] 有給休暇(入職6ヶ月経過後10日付与) [年間休日] 107日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,640,000円〜
想定月収275,000円〜
賞与2カ月/年

~給与・待遇内訳~ 基本給:170,000円 職務手当:30,000円 資格手当:15,000円 夜勤手当:15,000円/回(月4回で試算)

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

3年以上

定年制

あり(70歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT, 同行訪問, マニュアルがある, 勉強会 経験に問わず、指導担当による業務内容の確認後、ひとりで患者様対応になります。

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その他参考情報

訪問看護ステーションライフデザイン湯の川で働く看護師の特徴

看護師在籍数
15名
常勤非常勤
8名7名
夜勤時
看護師2名。介護職2-3名

【看護師年齢層】 30~50代

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り 「看護のアイちゃん」を使用しています。

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 施設内

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 7件以上

【訪問時の移動手段】 乗り物なし(徒歩など)

【オンコールについて】 ほとんど無し

施設に関する情報

・98床満床で半数が訪看を利用 ・ターミナルの患者は6-10名 ・小児患者の受け入れはなし ・精神科の患者は10名程、おられます。 ・看護記録の記入は、都度行います。

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

当ステーションは、職員のキャリア向上をサポートし、成長を喜びに変えることを大切にしています。現場教育では、リーダー職員が個々の技術や能力に合わせた指導を提供します。また、法人研修を月に1回実施し、制度解釈や介護・医療知識について学ぶ機会があります。さらに、喀痰吸引等研修を法人内で受講でき、キャリア段位制度により、自身の技術や能力を評価し、キャリア形成を図ることが可能です。資格取得支援制度もあり、最大12万円まで会社負担でスキルアップを応援します(貸与から継続勤務3年で返済免除)。定年が70歳なので、60歳後も月給・年収が変わらず勤務することが可能です。

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施設・アクセス情報

所在地

北海道函館市湯川町3-12-15

最寄駅

湯の川駅 / 湯の川温泉駅 / 市民会館前駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/14

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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書類選考・面接
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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