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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/3/4
松宮整形外科
【非常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
時給2,000円〜
勤務地
神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰2-23-7
最寄駅
鶴ケ峰 徒歩2分
西谷
二俣川
電子カルテあり
松宮整形外科の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも松宮整形外科への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
整形外科クリニックでの外来看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰2-23-7
アクセス
鶴ケ峰駅より徒歩2分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める就業場所
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
［期間］1年 ［更新の有無］有り ［更新の判断基準］契約機期間満了時の業務量、労働者の勤務成績態度、労働者の能力、クリニックの経営状況、従事している業務の進捗状況 ［更新上限の有無］無し
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週2日以上 | 09:00〜19:00 |
|---|---|
| 09:00～13:00 | |
| 15:00～19:00 | |
| 土曜日 | 09:00～17:00 |
休憩時間
120分
※通し勤務の場合は以下 平日:120分（13:00-15:00） 土曜日:60分（13:00-14:00）
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制 固定休:日曜日・祝日
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 2,000円〜 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
松宮整形外科で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 1名 |
【看護師年齢層】 スタッフ全体で平均年齢が45歳
その他人員情報
看護助手2名、理学療法士2名、放射線技師1名、リハビリ助手7名、医療事務5名
診療所特有の情報
【医師人数】 2名(院長が午前3日､副院長が週4.5日)
【電子カルテ】 有り
【1日の外来人数】 100名(診察のみ)
【往診時の同行】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰2-23-7
最寄駅
鶴ケ峰駅 / 西谷駅 / 二俣川駅
アクセス
鶴ケ峰駅より徒歩2分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
整形外科、リハビリテーション科
求人詳細確認日
2026/3/4
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
