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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/22
大浦診療所
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師求人・採用情報
ワークライフバランス◎！！
給与
想定年収302.0〜413.1万円
想定月収：20.7〜28.3万円
勤務地
長崎県長崎市大浦町9-30
最寄駅
石橋
大浦天主堂下 徒歩2分
大浦海岸通 徒歩4分
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
☆日曜日・祝日休みとなります
☆土曜日は月に2回お休みです
☆医療と介護が主たる事業
☆1病院4診療所を有し、救急医療をはじめ訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、通所介護、グループホーム等、予防からリハビリ、在宅まで一貫した取り組みを実施
大浦診療所の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも大浦診療所への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 / 外来看護業務＋検診＋訪問診療の介助 |
業務内容
診療所における看護業務および付帯する業務
【1日の業務詳細】
外来業務、検診業務、訪問診療の介助
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
長崎県長崎市大浦町9-30
アクセス
・電車：石橋電停下車、徒歩1分 ・バス：石橋バス停下車、徒歩1分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
気になった方はぜひご応募ください。あたたかな職場です！
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:00〜16:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:30〜17:00 |
| 日勤3 | 09:00〜17:30 |
土曜日は日勤1-3の開始時間より4時間勤務で月に2回お休みです
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業2時間/月
〜詳細〜 殆どございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：60%程度
休日備考
[休日] 固定休日：日曜日・祝日(土曜日は月に2回休み) [休暇] 夏季休暇 冬季休暇 創立記念日：5/1 有給休暇：(3ヶ月経過後12日付与) 盆休み [年間休日] 100日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,019,830〜4,131,150円 |
|---|---|
| 想定月収 | 206,900〜282,500円 |
| 賞与 | 2.7カ月/年 3回/年 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:198,900円-274,500円 住宅手当:8,000円 ※対象者のみ支給 ・世帯主手当 ・扶養手当 ・通勤手当(片道2キロ以上)
給与締め支払い日
毎月末日締め・当月25日支払い
昇給
昇給あり
1回/年
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)
【住宅手当の詳細】 8,000円/月 (一律支給) ※別途、世帯主手当:7,500円も対象者は支給有
【扶養手当の詳細】 3,000円/人
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
自分で手配
通勤手段に関する詳細
マイカー通勤は、自費にて駐車場契約が必要です (大浦近辺の駐車場12000-18000円程度)
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 再雇用上限65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
業務内研修（OJT)：院内規定による 業務外研修（OffJT）：院内規定による
その他参考情報
その他参考情報
大浦診療所で働く看護師の特徴
| 日勤時 | |
|---|---|
| 未確認 |
【ママ・パパナース】 在籍有
診療所特有の情報
【医師人数】 未確認
【電子カルテ】 有り
【往診時の同行】 有り
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
長崎県長崎市大浦町9-30
最寄駅
石橋駅 / 大浦天主堂下駅 / 大浦海岸通駅
アクセス
・電車：石橋電停下車、徒歩1分 ・バス：石橋バス停下車、徒歩1分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
内科、肛門科、外科、整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/22
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
