最終更新日：2025/12/24
DS訪問看護ステーション石神井事業所
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定月収：33.9〜36.0万円
勤務地
東京都練馬区高野台5-19-2 モンシャトー石神井成和303
最寄駅
石神井公園 徒歩8分
練馬高野台 徒歩11分
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護における看護業務および付帯する業務
変更無し
東京都練馬区高野台5-19-2 モンシャトー石神井成和303
石神井公園駅より徒歩8分
法人の定める事業所
2人
3ヶ月
変更無し
直行直帰：条件あり（9:00‐訪問、17:00訪問終了の場合に可能です）
・チームワークやコミュニケーションを重視して働きたい方。 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方。 ・子育て理解のある環境で、安定的に長期就業したい方。 ・訪問看護未経験でも、充実したサポート体制の中で学びたい方。 ・これまでの経験を活かしながら、主体的に働きたい方。 ・祝日の勤務が可能で、柔軟な働き方に理解がある方。 ・身だしなみやマナーを守り、利用者様に誠実な対応ができる方。 ・新しい知識や技術を積極的に学び、成長していきたい方。
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
9時からの訪問時も直行が可能です。勤務時間は8時30分-17時30分ですが、17時に業務が終了した場合はそのまま帰宅できる運用としており、結果的に勤務時間が短くなる日もあります。 打刻は8時30分です。直行の場合は、8時30分前にLINEで「直行します」と連絡いただきます。近隣訪問の場合は、8時30分に打刻後、8時50分頃に自宅を出発し、9時から訪問を開始するスタッフもいます。
日勤：60分
残業20時間/月
〜詳細〜 ※状況に応じて発生可能性あり 固定残業代として20時間分を支給していますが、実際の残業時間も概ねその範囲内です。直行直帰が可能なため、事業所へは週1回程度のみ出勤するスタッフもおり、一般の看護師は日常的に立ち寄らないケースが多いです。事業所に残るのは、月末の対応やカルテ整理が必要な場合に限られます。
休日：月9日休み、月9日休み(土日休み)
年間休日：116日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：100%
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
［休日］ 月9日休み ［休暇］ リフレッシュ休暇9日（※GWや夏季・年末年始休暇の替わりに自己裁量で取得する休暇） 有給休暇（入社と同時に付与/入社月により異なる） 時間有給制度あり ※1時間単位で取得可能、40時間/年まで 慶弔休暇 ［年間休日］ 116日（有給消化率100％の実質126日です）
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,883,280円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 339,440〜359,700円 |
| 基本給 | 270,000〜285,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年（2回/年） 2024年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:270,000円-285,000円 ・資格手当:25,000円 ・見込み残業手当:44,440円-49,700円 ※20時間以上超える場合は別途支給あり 下記は該当者に支給 ・オンコール携帯手当:1回につき 月-金4,000円、土日8,000円 緊急訪問手当: 夜間1単位（30分）につき2,800円 ・インセンティブ:148単位から1単位1,500円 ※入社から2年間は1件1,150円（1単位30分） ・スキルアップ手当:10,000円 ※研修を年2回受講により次年度月10,000円支給 ※経験等に応じて別途手当あり。（5,500,000円以上も可能） ※別途、インセンティブあり [想定年収] 東京エリア5,315,280円-5,603,400円 ※オンコール月7回の場合
毎月末日締め/毎月25日支払い
［回数］年1回(人事評価による)
| 通勤手当 | 住宅手当 | 保育手当 |
|---|---|---|
| 扶養手当 | ||
【通勤手当の詳細】 全額支給（当社規定による）
【住宅手当の詳細】 規定による
【保育手当の詳細】 [支給額]認可保育所の全額または無認可保育所の半額（上限は50,000円）
【扶養手当の詳細】 ［配偶者］10,000円 ［子］第1-2子5,000/第3子10,000円/第4子以降、1子冷えるごとに15,000円
・制服貸与 ・従業員紹介制度 ・懇親会補助制度 ・従業員持会制度 ・定期健康診断・予防接種 ・社宅制度・住宅手当（当社規定による） ・団体扱い保険制度 ・セルフ・キャリアドック制度 ・教育訓練休暇制度 ・医療費償還制度
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤：不可
バイク通勤：不可
空き無し
有り
［条件］勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
新入社員研修 / OJTによる実践研修 eラーニング：S-QUE訪問看護 研修費補助制度 年間20,000円まで
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 |
【看護師年齢層】 20代後半から50代まで（平均35歳くらい）
【ママ・パパナース】 多数在籍あり
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 低
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 5件～6件
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 ・担当回数：月3-4回 ・コール頻度：4ｰ5日に1回程度 ・出動回数：月1ｰ3回 ・対応内容：転倒・医療処置が必要な場合 ・入職後オンコールを持つまでの期間：未経験の場合は3ヶ月 ・判断に迷ったときは第2コールで管理者に24時間つながります。 ・最大でも10回の持ち帰りになります（※月あたりの回数は対応できるスタッフ数により変動があります）
【独り立ちの時期】 その方に合った時期を判断します
訪問時、一人での判断に困った場合は常に相談できるようLINEworksを活用しています。 訪問業務以外の業務：利用者獲得、あいさつ回りがあります。 急なお休みについては訪問日を変えずにほかのスタッフが対応する、または訪問日程自体を調整します。 ・訪問エリア：3km-5km/遠くても20分くらいの距離
訪問看護が未経験の方でも安心してスタートできるよう、独り立ちまでは先輩スタッフが同行し、段階を踏んで丁寧にサポートします。事業所には常に相談できる仲間がおり、訪問中もチャットツールを活用してすぐに連絡が取れる体制を整えています。スタッフ同士の仲が良く、派閥や人間関係の心配がない温かい雰囲気が自慢です。お互いの得意分野を活かし助け合う風土があるため、長く安定して働ける環境です。
東京都練馬区高野台5-19-2 モンシャトー石神井成和303
石神井公園駅 / 練馬高野台駅
石神井公園駅より徒歩8分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/12/24
2026/3/24
有り
1回
・見学のみ/見学同行の相談可能です（面接前の実施も相談可能です） ・面接回数 一般スタッフ：1回/管理職：2回 ・担当者：管理者、所長（2人のスケジュールが合わない場合は面接回数が2回になる場合もあります）
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