最終更新日：2025/8/18
リンクよこはま訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定月収：31.1万円〜
勤務地
神奈川県横浜市保土ケ谷区西久保町1番4 西久保町公園ハイツ第2号棟118号室
最寄駅
西横浜 徒歩3分
天王町 徒歩5分
保土ケ谷 徒歩12分
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
精神科訪問看護における看護業務 病状管理、服薬管理、生活を自己管理するためのモチベーションをあげるためのケアがメインとなります。 軽自動車を利用し、週25件ほどの訪問をお願いしています。1日のスケジュールもゆとりがあり、しっかりと安心して訪問に臨めます。
主な処置:傾聴、エンパワメント、地域含む専門的なアセスメント ※訪問業務以外の業務：管理職になると発生する可能性はありますがまれです。
法人の定める業務
神奈川県横浜市保土ケ谷区西久保町1番4 西久保町公園ハイツ第2号棟118号室
天王寺駅から徒歩4分
法人の定める就業場所
1人
3ヶ月
変更無し
・精神科訪問看護で経験を活かしたい高 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・利用者様や地域支援者とともにその方の人生に一緒に悩んでくださる方 ・教育制度が整った環境で看護師の幅を広げたい方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業6時間/月
〜詳細〜 パソコン・スマホ操作の得手不得手によりますが、0-40分程度です。
休日：完全週休2日制
年間休日：125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
［休日］ 固定休:土曜日、日曜日、祝日 完全週休2日制 看護師の急な欠勤時の対応：訪問日を変えず管理者やほかのスタッフが対応もしくは、訪問日程自体を調整します。 ［休暇］ 夏季休暇 2日 年末年始（12/29-1/3） 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 125日
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,499,700円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 310,800円〜 |
| 基本給 | 256,700円〜 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:256,700円 ・固定残業代:39,100円（20時間分・超過分は別途支給） ・皆勤手当:15,000円
実績3,000円/月
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限30,000円/月
【住宅手当の詳細】 10,000円（対象支給:横浜市内在住の方）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
週30時間以上で加入可能
車通勤：可能
空き無し
有り
勤続1年以上
あり(65歳まで)
経験によりますが初回は先輩と同行、2回目は一緒に関わり、3回目で先輩がサブ自身がメインで訪問して様子見て自立になります。
法人内部で月1回以上勉強会を実施。疾患やかかわり方などの研修あり。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 21名（2025年8月時点） |
【看護師年齢層】 40代が中心
【ママ・パパナース】 10名（2025年8月時点）
作業療法士6名、事務職5名在籍あり（2025年8月時点）
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り 電子カルテ有り（iPad）
【ターミナル患者】 無
【精神疾患患者】 多い
【小児患者】 有
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅、施設内、混合
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 無し
・精神科特化型のため一般的な看護技術としては低くなりますが精神科の専門技術は必要になります。 ・直行直帰：不可能 ・訪問時、一人での判断に困った場合：各スタッフスマホを持っているので管理者等にすぐに電話やSNSで連絡をとる
医療保険利用者：10割 小児患者の有無：少数 主たる訪問時間：利用者によりけりで30-50分 訪問エリア：横浜市内の保土ヶ谷・神奈川・西・中・南・戸塚・瀬谷・旭・緑の各区内
「リンクよこはま訪問看護ステーション」のスタッフは、訪問したお宅で、利用者様やご家族のリカバリーを信じて、その生活の在り様やお困りごとにとことん向き合います。その現場でスタッフは日々心を動かされます。予想もしなかったことに意気消沈することもあれば、元気をいただいて利用者様や関係者の皆さんと次の一歩を踏み出すこともあります。そんな利用者様の歩みをサポートするスタッフに、少しでも後押しとなる体制を用意したいと思っています。 ［フォロー］ ・入社後はそれまでの経験にあわせて同行訪問期間を設け、フォローしています。 ・3ヶ月に1度は管理者による面接を行い、各自の 目標にあわせた面談と相談の機会を設けています。 ［自己研鑽］ ・研修補助として、チームに還元していただける内容の研修には参加費や交通費の補助制度を設けています。 ・おおよそ月に一度のペースで、スタッフ持ち回りで勉強会を実施しています。（ex：WRAPについて、作業の評価について） ・行政やクリニック主催の勉強会に積極的に参加しています（ステーション公認の事例検討会には参加費、交通費支給）
神奈川県横浜市保土ケ谷区西久保町1番4 西久保町公園ハイツ第2号棟118号室
西横浜駅 / 天王町駅 / 保土ケ谷駅
天王寺駅から徒歩4分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/8/18
2025/11/16
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