最終更新日:2024/6/26

児童デイサービススカイ

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

高石駅から徒歩6分/重症心身障がいのお子さまを対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。
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残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

・児童デイサービス スカイは、重症心身障がいのお子さまを対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。利用者様のご家族のレスパイトのお手伝いや親御さんにも、お子さんにも、心地よく過ごしていただける場所の提供を行っております。(児童発達支援は小学校入学前までの未就学児、放課後等デイサービスは小学生-高校生までのお子様の利用) ・音楽療法を取り入れたり、公園等へお散歩したり、季節毎のイベントを行っています。 ・笑顔、仲の良さ、チームワークがある組織です。20代‐60代まで、幅広い年齢層の職員がおり、お子様に近い目線の職員から、経験豊かな職員まで、幅広い職員がいるのが魅力です。 ・高石駅から徒歩6分の立地です。 ・日勤常勤です。早出や遅出、オンコール対応もないためワークライフバランスが安定します! ・月給30万円‐見込めます。 ・定年制はありません。 ・車通勤可能です。

児童デイサービススカイの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも児童デイサービススカイへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

放課後等デイサービスに通所している児童の医療的ケア

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

大阪府高石市

綾園2-2-7中田ビル101室

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

ご一緒に働いてくださる方を募集中です 興味を持っていただける方はまずご応募ください ・障がいを持っている方への理解が出来る方 ・ご利用者様に寄り添う姿勢で関われる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] シフト制 月8-9日休み 年間休日105日 [休暇] 有給休暇 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定月収300,000円〜
賞与寸志(業績と考課による)

給与締め支払い日

翌月15日

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

無し

定年制

なし

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教育・サポート体制

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その他参考情報

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

お子さまをお預かりしているので、職員同士のチームワークが大切になります。 職員同士の仲の良さや雰囲気は子どもに伝わると考えており、笑顔が伝わると同時に、ギクシャクした雰囲気も伝わってしまいます。 スカイでは職員同士の笑顔と仲の良さが魅力です。

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府高石市

綾園2-2-7中田ビル101室

最寄駅

高石駅 / 高師浜駅 / 伽羅橋駅

施設形態

施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/6/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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