最終更新日：2026/2/25
鳥取市介護老人保健施設 やすらぎ
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定月収：26.6万円〜
勤務地
鳥取県鳥取市的場1-11
最寄駅
津ノ井
鳥取
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
施設の看護業務および付帯する業務 ・服薬管理 ・医療処置 ・健康チェック ・診察介助 ・採血 ・入浴介助 ・食事介助 ・排せつ介助 ・通院付き添い など
法人の定める業務
鳥取県鳥取市的場1-11
鳥取駅から車で12分
法人の定める就業場所(あすなろ会系列の施設)
1人
3ヶ月
変更有り
[看護師]日給10,000円 ※資格手当・処遇改善手当なし
・利用者様に寄り添った看護を提供したい方。 ・チームワークを重視して働きたい方。 ・安定した法人で長く活躍したい方。 ・仕事と家庭の両立を重視したい方。
| 日勤1 | 07:00〜16:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 09:50〜18:50 |
| 日勤3 | 12:30〜21:30 |
| 夜勤 | 21:20〜07:20 |
夜勤は月最大で5回程度 ※採用直後は経験考慮、慣れてから徐々に回数を増やします。 1ヶ月単位の変形労働制
日勤：60分 夜勤：120分
残業4時間/月
〜詳細〜 月当たり若干時間程度です。
休日：その他、ローテーション勤務 月9日以上
年間休日：121日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
［休暇］ 有給休暇:法人規程により付与 誕生日休暇 夏季休暇 特別休暇（慶弔休暇、育児・介護休暇） リフレッシュ休暇（永年勤続表彰による連続休暇）
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,035,240円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 266,200円〜 |
| 基本給 | 200,200〜238,000円 |
| 賞与 | 4.2カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:6,000円 ・夜勤手当:10,000円/回 (月5回程度) ［その他手当］※該当する場合のみ支給 ・住宅手当 ・扶養手当 など
毎月末日締め/当月21日支払い
ひと月あたり1,000円-2,000円（前年度実績）
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限50,000円/月
【住宅手当の詳細】 10,000円/月（賃貸のみ）
【扶養手当の詳細】 配偶者:8,000円 子ども:5,000円/名
・制服貸与 ・永年勤続表彰 ・退職金共済制度(法人負担) ・互助会（旅行・休日に家族で楽しむ企画など） ・傷害保険(法人負担) ・メンタルヘルス従業員支援プログラム(法人負担) ・資格取得の為の研修制度、奨学資金貸付制度 など
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
500円/月
有り
勤続1年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 上限70歳まで ※2025年度より定年年齢65歳に延長、再雇用で70歳まで勤務可能になりました。
プラチナえるぼし認定企業。女性が活躍している職場です。地域社会に貢献し続ける法人として役職員一同取り組んでいます。男女ともに働きやすい職場作りに力を入れています。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 11名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 9名 | 2名 |
【定員】 100名
【協力病院】 鳥取市立病院
【夜勤回数目安】 月5回程度
働きやすい環境づくりに法人全体で取り組んでいます。女性の活躍推進が認められ、プラチナえるぼし認定を受けている企業です。年間休日は121日と多く、有給休暇も初年度から付与されるため、ワークライフバランスを保ちやすいのが魅力です。また、永年勤続表彰制度やリフレッシュ休暇、誕生日休暇など、長く働き続けられるための独自の福利厚生も充実しています。
鳥取県鳥取市的場1-11
津ノ井駅 / 鳥取駅
鳥取駅から車で12分
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
2026/2/25
2026/5/26
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