最終更新日：2025/4/10
ナーシングホームなごみ
看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
ナーシングホームにおいて看護・介護業務に従事して頂きます ・主な医療行為：気管内吸引, 鼻腔・口腔吸引, 酸素療法, 呼吸器管理, 吸入, 膀胱留置カテーテル, 褥瘡処置, 中心静脈栄養, 経管栄養, 胃ろう, 人工肛門・人工膀胱, 看取り, 採血, 注射, 点滴, 浣腸・摘便, 緊急時対応
変更なし
変更なし
1人
[期間]3ヶ月‐6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり 試用期間中は資格手当なし
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル・専門性を発揮したい方 ・チームワークやコミュニケーションを重視して、利用者さん中心の看護、介護をしたい方 ・一人ひとりの利用者さんに寄り添う看護をしたい方 ・幅広いスタッフが活躍する、風通しの良い職場に魅力を感じる方
| 日勤1 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 07:00〜16:00 |
| 夜勤 | 16:00〜01:00 |
日勤：60分 夜勤：120分
残業5時間/月
〜詳細〜 月平均2-5時間 残業時背景:日々の看護記録, 急変対応
[休日] 月9日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 113日（有給休暇5日含む）
| 想定月収 | 259,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 年1回 ※個人評価による |
～給与・待遇内訳～ 基本給:160,000円 処遇改善手当:79,000円（ベースアップ含む） 時間外手当:20,000円 ※時間外の有無に関係なく一律支給 [その他支給される手当] 夜勤手当:6,000円/回
毎月末日締め/翌月25日支払い
年1回(目安は年3,000円程度)
401k（企業型確定拠出年金）制度 育児・介護休暇の拡充 レクリエーション実施（コロナ前）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
有り
勤続5年以上
なし
再雇用・勤務延長無し
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 | |
| 常勤 | |
| 3名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名（準夜帯のみ）介護士1名 |
【看護師年齢層】 30-40代
【ママ・パパナース】 ほぼ在籍なし
【定員】 19名
【協力病院】 敬二郎クリニック、さくら在宅クリニック、クリニカみやむら、野田医院 他
【電子カルテ】 有り PC・タブレット・スマホ（カナミック、訪問看護ネット）
【平均介護度】 4.8
【定員に対しての入所率】 80%
【経管栄養／インスリン使用者数】 インシュリン:なし/経管栄養:5-10名/喀痰吸引:5名未満/在宅酸素:5名未満/縟瘡や傷の処置:5名未満
【夜勤回数目安】 月5回以上
【オンコールについて】 オンコール当番回数:月4-6回 月全体でのオンコール呼び出し回数:勤務状況による コール呼応時理由:発熱、呼吸状態悪化、低血糖
・看護師の働き方:施設内訪問看護 ・利用者が使用している外部サービス:訪問看護リハ 訪問介護 訪問看護 訪問歯科 訪問マッサージ ・施設内設備:車いす用トイレ, 機械浴, 休憩室 ・個人準備物:室内シューズ, 筆記用具 ・認知症利用者割合:7-9割 ・ターミナル受け入れ:受け入れているが、現在はいない ・看取り対応:ほぼ毎月看取り対応あり（施設内で対応, 外部へ搬送） ・看護体制:在籍看護師皆ですべての患者様を対応 ・施設外への訪問:イレギュラー時のみあり
【法人の特徴】 夢を応援したい社長が立ちあげた株式会社です。独立され訪問看護を立ちあげた方もおられたり、サッカー選手のセカンドキャリアを応援されたりしています。管理職も30代が多く、マネジメントや経営など看護業務以外のことを学ぶ機会も豊富にあります。 【ナーシングホームなごみの特徴】 医療依存度、介護度の高い方の受け入れや看取りを行っており、看護師・セラピストと連携しながら利用者と家族に寄り添い、思いを叶える在宅に近い温かい施設を目指しています。 介護だけでなく、看護師を中心とした医療提供や看取りを行います。 病院でもなく自宅でもない環境で自由度の高い支援を行えます。利用者さん、家族さんの希望に寄り添える支援ができます。
沖松島駅 / 松島二丁目駅 / 今橋駅
有料老人ホーム
あり（屋内禁煙）
2025/4/10
2025/7/9
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