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看護師求人・募集・転職支援サービスはナース専科 転職

最終更新日:2025/11/11

特別養護老人ホーム星風苑

【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【伊達市・無料託児所完備】年間休日115日!家庭と両立しやすい、特別養護老人ホームでのお仕事です。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収291.2〜442.7万円

想定月収:19.4〜29.4万円

勤務地

福島県伊達市月舘町御代田字月崎山1-7

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり

おすすめポイント

月9日休み&年間休日115日で、プライベートも充実! 無料託児所完備!小さなお子様がいる方も安心です。 日勤のみ!残業も月平均5時間程度で働きやすい環境です。 介護業務は専任スタッフが行うため、看護業務に集中できます。 経験豊富な先輩看護師が丁寧に指導いたします。
求人を問い合わせる求人に応募する

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内におけるご入居者様の看護業務全般を担当していただきます。 ・バイタルチェック ・病院への付き添い(病院への付き添いはドライバー同行) ・往診時の診察補助 ・ナースコールの対応 等

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

福島県伊達市月舘町御代田字月崎山1-7

アクセス

福島交通 御代田バス停 徒歩5分 福島中央自動車道「霊山IC」より車で5分 ※東北中央道(無料)の開通に伴い、高速での通勤も可能です

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

子育てと両立しながら、看護師として長く働きたい方 チームワークを大切に、協調性を持って仕事に取り組める方 高齢者の方へ、優しく丁寧な対応ができる方 経験の浅い方やブランクのある方も歓迎いたします 向上心があり、スキルアップを目指したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

早番07:00〜16:00
日勤08:00〜17:00
日勤08:30〜17:30
遅番10:00〜19:00
早番207:30〜16:30

09:00-18:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございませんが、患者様の体調の変化による対応で残業が発生する場合がございます。 残業をしないようにスタッフ間で声を掛け合うなど、残業を減らす体制を作っております。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:115日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

【常勤の場合】 [休日]月9回の休み [休暇] 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,911,750〜4,426,750円
想定月収193,500〜293,500円
基本給168,500〜258,500円
賞与3.5カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:168,500円‐258,500円 処遇改善手当:5,000円 資格手当:10,000円‐20,000円 オンコール手当:1,000円/回 月10回

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月25日支払い

当月25日

昇給

昇給あり

1月あたり0円-5,000円(前年度実績)

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限24,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【利用料】 無料

【詳細】 就学前児童対象 保育士3名配置

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続1年以上 退職金共済に加入 福島県社会福祉協議会及び福祉医療機構

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 上限70歳

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム星風苑で働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤非常勤
4名3名

【看護師年齢層】 30代1名、50代2名、60代4名、70代1名

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 90名 ※全ユニット型個室

【介護職員人数】 常勤41名、非常勤4名 内介護福祉士 常勤31名、非常勤3名

【協力病院】 福島第一病院

【平均介護度】 3.83

【定員に対しての入所率】 100%

【オンコールについて】 所有回数:10回/月 出動回数:平均1-2回/月 電話内容:サーチレーション低下・発熱・転倒による対応、介護士への指示

【通院時の運転】 未確認

施設に関する情報

<前年度の看取り件数>18名

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【施設未経験の方、ブランク明けの方でも安心】 スキルやご経験によって変更はございますが、入職して2-3ヵ月ほど先輩社員がついて指導いたしますので安心してお勤めいただけます。今回増員の募集のため、比較的落ち着いた環境で指導を受けることが出来ます。オンコールに関しても、難しい方、不安な方はご相談可能です。 【仕事とプライベートの両立】 残業時間が5時間と少ない職場です。患者様の急な体調不良により、残業が発生することがありますが、基本的にはスタッフ間で残業を減らせるよう声を掛け合うなど協力して勤めております。時短勤務や託児所の設置などから、育児をされている方でも働きやすい環境です。 【協力体制が整っております】 協力病院として福島第一病院、厚生会クリニック、村上病院等との連係を速やかにとれるような体制となっておりますので急変対応などに対しても安心してお勤めいただけます。その他、週1回の内科往診・月2回の精神科往診がございます。 【自分らしさを尊重する】 「人間尊重」「慈愛」を理念に、豊かな緑に囲まれた全室個室のユニットタイプとなっており、プライバシーをしっかり確保しています。家具を持ち込める十分なスペースと洗面・トイレを各居室に備え、ゆとりある穏やかな時間を過ごせます。入居者様に合わせた介護に取り組み、安心の24時間体制で対応しております。

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施設・アクセス情報

名称

社会福祉法人慈仁会特別養護老人ホーム星風苑

所在地

福島県伊達市月舘町御代田字月崎山1-7

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アクセス

福島交通 御代田バス停 徒歩5分 福島中央自動車道「霊山IC」より車で5分 ※東北中央道(無料)の開通に伴い、高速での通勤も可能です

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/11/11

求人有効期限日

2026/2/9

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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