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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/1/29
キッズハウス小阪
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
病院内保育所に常駐の看護師様の募集です
給与
想定年収255.6万円〜
想定月収：21.3万円〜
勤務地
大阪府東大阪市菱屋西３－４－１３
最寄駅
河内小阪 徒歩3分
河内永和 徒歩9分
ＪＲ河内永和 徒歩10分
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
・定員30名の保育所のため、お子様ひとり一人にじっくり寄り添うことが出来ます。
・定員が少ない分、先生の人数も少数でしっかりコミュニケーションを取ることが出来ます。
・経験や年齢は不問です
キッズハウス小阪の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 保育園 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
保育園における看護・保育業務及び付帯する業務 怪我や病気の際の対応、園内の衛生管理、保育だより、健康診断等の対応、保育補助業務等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大阪府東大阪市菱屋西３－４－１３
アクセス
JRおおさか東線「河内永和駅」から徒歩10分 近鉄奈良線「河内小阪駅」から徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
3ヶ月有り（条件変わりなし）
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
お子様が好きな方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 07:00〜20:00 |
|---|
上記時間の中でシフト制
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
〜詳細〜 基本的に10時間未満程度
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ シフト制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,556,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 213,000円〜 |
| 賞与 | あり（業績による） |
給与締め支払い日
●日締め 翌・当 月■日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【扶養手当の詳細】 家族手当あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
寮
寮なし
【空き状況】 無し
退職金
有り
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府東大阪市菱屋西３－４－１３
最寄駅
河内小阪駅 / 河内永和駅 / ＪＲ河内永和駅
アクセス
JRおおさか東線「河内永和駅」から徒歩10分 近鉄奈良線「河内小阪駅」から徒歩5分
施設形態
保育園
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/1/29
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
