最終更新日:2025/8/4
成田富里徳洲会病院
【常勤(日勤のみ)・オペ室】の 看護師求人・採用情報
施設形態 | 病院 |
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募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | オペ室 |
病院内における看護業務
確認中
千葉県富里市日吉台1-1-1
[電車] ・京成線『京成成田駅』から徒歩8分 ・JR線『成田駅』から徒歩13分 [車] ・京成線『公津の杜駅』から約12分 ・成田国際空港から約15分 ・各線『千葉駅』から約40分
確認中
【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、オペ室看護、電子カルテ、血糖管理、経管栄養
【必要な経験】 病棟、急性期
【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、オペ室、急性期
5人
6ヶ月
変更無し
・教育ノウハウがある環境でキャリアの再構築をしたいとお考えの臨床経験浅めの方 ・「ゆったりよりも2次救急のような忙しい環境のほうが自分には合っている」とお考えの方 ・雇用形態等が多岐に渡る環境で『キャリア×ライフスタイル』を実現されたい方 ・子育てに理解がある環境で、無理なく仕事と家庭を両立させていきたい方 ・綺麗な寮を完備しているので、転居を伴う入職希望の方の応募も大歓迎です!
日勤 | 08:30〜17:00 |
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[時短勤務]就業時間相談可
日勤:60分
残業20時間/月
〜詳細〜 [平均]15時間‐20時間/月
休日:4週8休
年間休日:110日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:80%程度
育児休業 取得実績 |
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[休日] ・シフト制(日曜+1日) ・希望休3日/月 [休暇] ・有給休暇(初年度10日、入職3ヶ月後3日付与、入職6ヶ月後7日付与。以降毎年11日-最大20日付与) ・産前産後休暇 ・生理休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・看護休暇 [備考] ・希望休に曜日の制限はなく、連休の取得も可能です。 ・有給と公休をつなげて最大1週間お休みを取得することも可能です。 ・年間休日には年末年始休暇と夏季休暇を含みます。
【賃金形態】 月給
想定年収 | 3,328,560円〜 |
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想定月収 | 237,130円〜 |
基本給 | 201,000〜209,000円 |
賞与 | 2.5カ月/年(2回/年) [支給時期]7月、12月 [査定期間]夏(1月-6月)・冬(7月-12月) [備考] ・前年度実績 ・入職初年度は期間割賞与有り |
~給与・待遇内訳~ [基本給]大学卒209,000円-/専門3年卒204,300円-/専門2年卒201,000円-(経験により変動する) [調整手当]基本給13% [地域手当]10,000円-30,000円 [特殊勤務手当]10,000円 [賞与]2.50ヶ月分/年 [該当者のみ別途支給] 時間外手当(1分単位)、住宅手当、扶養手当、オンコール待機手当(2,000円)、オンコール呼出手当(平日3,000円、休日4,000円) [備考] ・基本給は経験により異なります。 ・地域手当の支給は経験3年以上からとなります。
毎月末日締め/当月28日支払い
[昇給回数]1回/年 [昇給額]0円-6,600円/年(前年度実績) [備考] ・前年度実績による ・経験年数、勤務評価などにより決定 ・昇給は55歳まで
通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
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【通勤手当の詳細】 [支給額]上限50,000円
【住宅手当の詳細】 [単独名義持ち家]14,000円 [単独名義持ち家ローン有]14,500円 [複数名義]13,000円 [複数名義ローン有]13,500円 [賃貸]上限24,000円(家賃の2分の1を負担。手当額が24,000円を超える場合は上限額を支給)
【扶養手当の詳細】 [子]5,000円/名 ※3人目以降は2,000円/名 [配偶者]16,000円 [その他の扶養親族]2,000円/名
<福利厚生について> 徳洲会グループ病院・施設で月々の保険診療費の自己負担が3,000円を超えた場合、その超過額をすべて支給します。月3,000円を超えた診療費は全額支給します。 職員本人だけでなく家族も対象です。外来・入院にかかわらず支給します。 また、職員本人はグループ病院での健診や人間ドックを毎年無料で受けることができます。
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
【託児所のタイプ】 24時間対応
【詳細】 ひまわり保育園 [形態]一般月極、一時、慣らし、二次保育 [場所]病院敷地内 [年齢]生後4ヶ月-就学前 [学童]小学4年まで(夜勤時、土日祝、長期休暇のみ) [夜間]週2回(火-水曜日・金-土曜日or月-火曜日・木-金曜日) [料金]1人目20,000円、2人目以降10,000円、スポット1,000円/日、半日(4H)500円 [お預かり人数]30名前後(定員は設けておりません。人数が増えた場合、保育士を増員しています。) [備考]国語、算数などの教育もします。季節のイベントに合わせて、子供たちが作った作品を飾ったりもしています。(園庭がないため、天気のいい日はみんなで公園にお散歩に行ったりしています)
【寮のタイプ】 独身寮(借上)
【空き状況】 有り
【利用料】 24,000円-30,000円/月
【詳細】 [空き]有り ※2025年8月時点 [場所]公津の杜駅から徒歩7分 [間取り]1K(洋9.9帖) [設備]バス・トイレ別、南向き、オートロック、テレビ、洗濯機、電子レンジ、二口ガスコンロ有、冷暖房完備、3階建てエレベーター有り [駐車場]5,500円/月 [備考]ペット不可、禁煙
車通勤:可能
3,000円/月
有り
[支給条件]勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
<中途入職者への研修等> 徳洲会グループならではの研修やクリニカルラダーで段階別教育を行っています。
認定・専門看護師資格取得支援など |
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[研修]院内研修(ラダー別研修、ローテーション研修等)、院外研修(徳洲会グループによる研修等) [クリニカルラダー] 有り [認定看護師等の資格取得支援制度] 有り [認定看護師等の資格取得支援制度補足] 当院は認定看護師や診療看護師(NP)が在籍しており、資格取得支援が充実しています。 資格取得費用や研修による交通費等も法人で負担しています。
看護師在籍数 | |
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全体約180名(うち病棟担当160名) | |
夜勤時 | |
看護師3名+助手1名(4F病棟・救外は看護師2名+助手1名) |
【看護師年齢層】 [ボリュームゾーン]25歳-29歳
【病床数】 407床
【医師人数】 常勤医は約25名
【電子カルテ】 有り 徳洲会独自の電子カルテ (看護診断はNANDA)
【看護方式】 チームナーシング(回復期病棟のみプライマリーナーシング)
【看護基準】 10:1
【救急搬入件数】 平均16件/日
【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成】 <急性期病棟> 急性期症状の患者様が入院しています。 <回復期リハビリテーション病棟> 急性期症状を脱し、重点的なリハビリステーションが必要な患者様が入院しています。 <療養病棟> 症状が慢性期化している患者様を受け入れている病棟です。 <HCU> ICUから転床された方や一般病棟では対応できない重症度の高い患者様を受け入れています。 <ICU> 重症度の高い患者様を重点看護するための病床です。
【病棟について】 9階 西病棟 療養病棟 8階 東病棟 回復期リハビリテーション病棟 7階 西病棟 一般(脳神経外科・整形外科) 6階 東病棟 HCU 6階 西病棟 一般(外科・泌尿器・形成外科) 5階 管理部門、保育所 4階 東病棟(内科) 3階 東病棟 一般(循環器内科) ICU、循環器センター、手術室(9室)、日帰り手術センター、高気圧酸素治療室 2階 透析センター、専門外来(泌尿器科、小児科)、健診センター、リハビリセンター 1階 外来、内視鏡センター、救命救急センター 地下 食堂、放射線治療、PET、RI検査、中央材料室 [その他] 日帰手術センター、通院治療センター、人工透析、健診センター、リニアック、RI検査、PET検査
【1日の外来人数】 200名(入院患者数160名/日)
【オペについて】 [件数]140件前後/月 [症例]消化器外科・形成外科・整形外科・泌尿器・脳神経外科(標榜科は概ね対応しております) [備考]ダヴィンチ導入済み、ハイブリッド手術室あり
富里市には1次救急・2次救急医療を担う基幹病院が少なく、救急医療体制を備えた病院が切望されていたという地元のニーズに応え、地域の救急医療への対応を第一の目的として、平成27年9月に開院しました。 救急車は茨城の鹿嶋や、印西、旭、佐倉など広範囲から年間5,000-6,000件を受け入れています。
[さまざまな機能を有するケアミックス病院] 成田富里徳洲会病院は、救急・急性期から回復期、療養、さらには介護施設までを一つの建物内に併せ持つケアミックス病院です。 これにより、患者様の状態に合わせた最適なケアを途切れることなく提供できます。 看護師は自身のキャリアプランやライフステージに合わせて、多様なフィールドで専門性を追求することが可能です。 訪問看護の利用者も順調に増加中で、急性期から在宅までご希望に応じたキャリア異動も柔軟に検討可能です。 [当社からの採用実績高水準!] 2024年度の当社からの採用内定率は54.5%となっており、半数以上の方が成約に繋がっております。 エリア平均でも内定率は高水準を維持しており、求職者と法人様からも高い信頼を得ています。 [働きやすさと多様性] 有給消化率80%以上でお休みを取得しやすい環境です。 有給と公休を合わせて最大1週間程度の長期休暇も取得できます。 髪色も比較的自由で、個性を尊重する風土です。 外国籍のスタッフも活躍中です。 [子育て世代が活躍する職場] 育休取得後の復帰率もほぼ100%で、ライフステージの変化があっても働きやすい環境を整備しています。 育児休業は毎年3名-5名ほど取得しており、男性看護師の取得実績もあります。 子育て理解が進んでいる職場環境です。 育児休業はお子さまが3歳未満まで取得でき、夜勤も免除になります。 [手厚いキャリア支援] 資格取得支援は『やりたい人』を最優先しています。 学費や給料保障もあり、交通費も全額病院負担で支給しています。 順番待ちなく、看護師として成長していくチャンスを豊富にご用意しています。 [綺麗な寮を完備!] 備え付け設備が充実したマンション寮をご用意しているので、転居を伴う入職希望の際もご安心ください。
千葉県富里市日吉台1-1-1
京成成田駅 / 成田駅 / 公津の杜駅
[電車] ・京成線『京成成田駅』から徒歩8分 ・JR線『成田駅』から徒歩13分 [車] ・京成線『公津の杜駅』から約12分 ・成田国際空港から約15分 ・各線『千葉駅』から約40分
病院(急性期、回復期、ケアミックス)
内科、呼吸器外科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児科、皮膚科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、その他
あり(屋内禁煙)
2025/8/4
2025/11/2
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