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最新の募集状況を確認する最終更新日：2023/5/19
ひまわり荘通所介護事業所
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定年収295.3〜383.0万円
想定月収：18.5〜24.0万円
勤務地
福島県いわき市平上片寄字上ノ内193
最寄駅
草野
いわき
赤井
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
4週8休以上
昭和57年に社会福祉法人昌平黌を設立された歴史ある法人です。
児童養護施設「いわき育英舎」、介護老人保健施設「二ッ箭」、社会福祉センター「太陽の里いわき」を運営しています。
ひまわり荘通所介護事業所の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもひまわり荘通所介護事業所への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設における看護業務および付帯する業務 ・利用者様のバイタルチェックや健康管理 ・機能訓練 ・ケア記録の入力業務 ・食事介助などの利用者様に対する支援業務 ・送迎業務
【1日の業務詳細】
・出勤後、送迎業務に就きます（コース等を覚えるまでは指導職員と同乗します） ・勤務時間等によっては、朝の送迎業務に携わらない場合があります。 ・戻ってきたら、バイタルチェックなどがあり、その後は利用者等の見守り支援等を行います（場合により入浴介助業務に入る場合もあります）。 ・昼食時は配膳、支援が必要な利用者には食事介助、服薬支援等を行います。 ・午後からは、機能訓練等を行ったり、レクへの支援業務、ケア記録の入力業務を行ったりします。 ・夕方はお帰りの支援等を行い、送迎業務に入ります。 ※利用者のトイレ誘導、介助は介護職員だけではなく看護師も行います。夕方、送迎業務に入らない場合は、翌日の入浴準備等を行います。
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
福島県いわき市平上片寄字上ノ内193
アクセス
車通勤可能
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3-6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:00〜16:45 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:15〜17:00 |
| 日勤3 | 08:45〜17:30 |
| 日勤4 | 09:15〜18:00 |
休憩時間
日勤：45分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
〜詳細〜 ・基本的に残業はありません。 ・2か月に一度の施設内研修で1時間発生します。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日休み
休日備考
［休日］ 週休2日制 基本的に日曜日・祝日休み ※土曜日勤務あり（月2回程度）、平日に振替休暇を取得 ［休暇］ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ［年間休日］ 124日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,953,062〜3,829,572円 |
|---|---|
| 想定月収 | 185,376〜239,856円 |
| 賞与 | 4.5カ月/年 年3回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:161,900円-211,400円 調整手当手当:6,476円-8,456円 処遇改善等手当:9,000円 資格手当:4,000円-7,000円 運転業務手当:4,000円 賞与:年3回（4.5か月分）
給与締め支払い日
月末締め、翌月20日払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
退職金
有り
定年制
あり(65歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
デイサービス事業所特有の情報
【機能訓練兼務】 未確認
【送迎時の運転】 未確認
【レク担当】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福島県いわき市平上片寄字上ノ内193
最寄駅
草野駅 / いわき駅 / 赤井駅
アクセス
車通勤可能
施設形態
デイサービス事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
太陽の里敷地内全面禁煙
求人詳細確認日
2023/5/19
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
