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  5. 常勤(日勤のみ) / 保健師の求人・募集情報

最終更新日：2026/3/27

株式会社オークス

【常勤(日勤のみ)】の 保健師求人・採用情報

保健師募集！企業における産業保険業務です。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収384.0〜474.3万円

想定月収：32.0〜39.5万円

勤務地

東京都渋谷区代々木2-4-9

最寄駅

新宿 徒歩5分

南新宿 徒歩6分

土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
4週8休以上

おすすめポイント

・土日祝休みで年間休日は120日ございます。 ・貴重な保健師業務です！ ・株式会社オークスは健康保険組合・自治体からの依頼を受け、レセプト点検を代行している会社です！

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募集要項

施設形態企業
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

企業における保健師業務および付帯する業務 ･面談、電話支援による保健指導 ･面談、電話支援による受診推奨 ･健康管理支援事業 ･その他保健師業務

業務内容（変更の範囲）

確認中

就業場所（所在地）

東京都渋谷区代々木2-4-9

アクセス

新宿駅より徒歩5分

就業場所（変更の範囲）

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

［期間］2ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

必須スキル ･経験:PCスキル（Excel表計算・Word文書作成・PowerPoint） 歓迎スキル ・保健指導・健康管理支援業務/経験者歓迎

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

お昼休憩1時間+休憩15分

休憩時間

日勤：75分

残業めやす

残業20時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：土日祝休み

休日備考

［休日］ 土曜日、日曜日、祝日 ［休暇］ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 年末年始休暇 ［年間休日］ 120日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,840,000〜4,743,000円
想定月収320,000〜395,250円

給与締め支払い日

当月 25日

昇給

昇給あり
自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：不可

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

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その他参考情報

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施設・アクセス情報

所在地

東京都渋谷区代々木2-4-9

Google Mapsで見る

最寄駅

新宿駅 / 南新宿駅

アクセス

新宿駅より徒歩5分

施設形態

企業

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

求人詳細確認日

2026/3/27

求人有効期限日

2026/6/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい！

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは？

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい！

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP01
登録
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！

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