\ 転職先のご相談はコチラ /
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
ご登録後、お問い合わせください
仕事の内容 ・入居者の健康管理 ・病院の受診、入退院の付添い ・検温、注射、投薬指示 ・看護責任者の指示による作業 ・導尿、経管栄養処置 ・感染予防対策指導 ・急変時対応(オンコール) ・その他上記に付随する業務全般
想定月収 : 21.5〜31.2万円
基本給:213,200円-309,900円 処遇改善支援手当:2,000円-2,000円 寒冷地手当
4.4カ月
年3回
あり
1月あたり5,400円-(前年度実績)
[早番] 07:00〜16:00
[日勤] 09:00〜18:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
あり [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・年間休日数 123日 ・休日 その他 ・週休二日制 その他 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・休日等その他の場合 シフト制(1ヶ月平均10日)
4時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限55,000円
[扶養手当]有り
\ 転職先のご相談はコチラ /
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
すべて表示する