最終更新日:2026/1/23

日高徳洲会病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】看護師求人・採用情報

給与

想定月収46.5万円〜

勤務地

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1-10-27

2交代制
残業少なめ
車通勤可
期間限定
4週8休以上

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1-10-27

アクセス

静内駅より徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間あり

[期間]3ヶ月、6ヶ月、または1年 [更新の有無]有り [更新の判断基準]勤務成績、勤務態度及び法人の経営状況、看護師充足状況等総合的に判断

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:30〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:90分

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:110日

休日備考

[休日] ・希望休:3日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収465,000円〜
基本給400,000円〜
賞与

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 夜勤手当:13,000円/回(月5回想定)

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月28日支払い

昇給

昇給なし

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 全額負担

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【利用料】 寮費は本人負担(月額20,000円ほど)

【詳細】 引越代補助あり(道内移動30,000円上限、道外移動60,000円上限)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

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施設・アクセス情報

所在地

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1-10-27

アクセス

静内駅より徒歩15分

施設形態

その他

求人詳細確認日

2026/1/23

求人有効期限日

2026/4/23

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採用の流れ・選考プロセス

選考方法備考

現地面接またはオンライン

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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