最終更新日:2026/2/2

要クリニック

【常勤(日勤のみ)・外来】看護師求人・採用情報

給与

想定年収325.5〜329.2万円

想定月収:22.5万円〜

勤務地

東京都豊島区池袋2-38-9 I・Oビル2F

最寄駅

池袋 徒歩6分

要町 徒歩12分

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
4週8休以上

要クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも要クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来 / 内科外来

業務内容

クリニックにおける看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

東京都豊島区池袋2-38-9 I・Oビル2F

アクセス

池袋駅より徒歩6分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

スキル・経験

【必要なスキル】 電子カルテ

【必要な経験】 外来

【歓迎する経験】 関連性のある診療科

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

平日12:00〜20:00
土曜日09:00〜14:00

※土曜日は休憩なし

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:完全週休2日制

年間休日:124日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] 日曜日・祝日 [年間休日] 124日(年末年始休み含む)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,255,000〜3,292,000円
想定月収225,000円〜
基本給185,000円〜
賞与3カ月/年(2回/年) 3-3.2ヶ月/年 ※業績による

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・勤務手当 20,000円  ・資格手当 10,000円 ・皆勤手当 10,000円

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

通勤手段

車通勤:不可

退職金

有り

常勤5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

要クリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名

診療所特有の情報

【病床数】 5床

【電子カルテ】 有り

【1日の外来人数】 約50人(完全予約制)

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施設・アクセス情報

所在地

東京都豊島区池袋2-38-9 I・Oビル2F

最寄駅

池袋駅 / 要町駅

アクセス

池袋駅より徒歩6分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

内科、呼吸器科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/2/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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配属先

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