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看護師求人・募集・転職支援サービスはナース専科 転職

最終更新日:2026/1/5

習志野第一病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師求人・採用情報

[日勤17時終業/残業月5時間未満/託児所完備] 子育て中の看護師も安心の働きやすい急性期病院
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事業所画像1枚目

給与

想定月収36.3万円〜

勤務地

千葉県習志野市津田沼5-5-25

最寄駅

京成津田沼 徒歩3分

新津田沼 徒歩14分

津田沼 徒歩17分

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い

おすすめポイント

・各線『京成津田沼駅』から徒歩6分とアクセス良好!車通勤も可能なためお好きな通勤手段をお選びください。 ・木と緑と花と絵とお池と金魚のいる音楽のある病院です。 ・地域密着型の急性期系ケアミックス型病院なのでさまざまな症例が学べます。ジェネラリスト思考の方に最適な環境です。 ・想定月収が35万円以上の給与高水準の職場です。夜勤手当も17,000円/回と手厚く、頑張りがしっかり収入に結びつきます。 ・日勤の勤務時間が7.5h/日でやや短め。17時終業のためアフター5を存分に楽しむことができます。 ・休暇制度が豊富!月2回特休は使用していただくために支給している特別休暇です。その他にバースデイ休暇もございます。
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟 / [配属希望]相談可

業務内容

病院内における看護師業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人の指定する範囲

就業場所(所在地)

千葉県習志野市津田沼5-5-25

アクセス

[電車] 各線『京成津田沼駅』から徒歩6分 [車] JR線『津田沼駅』から約6分 [路線バス(京成バス)] ・JR線津田沼駅南口 津62系統:屋敷線『幕張本郷駅』行き『習志野市役所』下車、徒歩1分(所要時間約11分)

就業場所(変更の範囲)

法人の指定する範囲

スキル・経験

【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、電子カルテ、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養

【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、ICU、NICU、急性期、回復期、療養期

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・急性期医療の現場にやりがいを感じ、夜勤回数や勤務時間に制限なく就業することが可能な方 ・収入面重視で求職活動をされている、急性期での臨床経験が3年以上の方 ・さまざまな診療領域や症例の経験を積みたい、ジェネラリスト思考の方 ・内科経験のみの方でも、外科経験への興味や幅広く学びたい意欲がある方 ・仕事のオンとオフをしっかり切り分けて、メリハリのある働き方をしたい方 ・社会医療法人という信用性の高い法人下で、医療を通して地域社会に貢献したいとお考えの方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:30〜09:00

[シフト]配属先により他のシフト時間有り [応募条件]勤務時間や夜勤回数等の制限なく勤務が可能であること 「休憩はしっかり取る」文化: 休憩は確実に取得するよう指導しており、もし休憩が取れなかった場合は、時間外手当を支給します。また、ベッド付きの仮眠室も完備していますので、夜勤時も安心して休むことができます。

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 当院では、看護部長と副部長が中心となり、スタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。 17時5分にはタイムカードが押せています。 夜勤ルールの見直し:これまで病棟ごとに異なっていた夜勤の出勤・申し送り時間を統一しました。これにより、サービス残業を削減し、夜勤時間(16:30-翌9:00)を明確に定めました。また、夜勤者のマスクの色を変えたことで、残業を減らす取り組みをしています。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休、土曜日は基本的に半日出勤となりますが、その分は翌週の休みなどで調整しています。

年間休日:110日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:70%程度

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り付与) 夏季休暇3日 年末年始休暇5日 特別休暇2回/月 特別休暇(勤続年数に応じて支給) バースデイ休暇 産前産後休暇 育児休業 ※月2回の特別休暇は、毎月使用することを前提に支給 ※勤続年数に応じて支給される特別休暇は、7年・12年等の区切りで1週間程度の長期休暇取得可

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収363,000円〜
賞与2.2カ月/年(2回/年) [支給回数]2回/年 ※過去実績 [支給月]7月(算定期間12月-5月)、12月(算定期間6月-11月)

~給与・待遇内訳~ [基本給] [夜勤手当]17,000円/回(月4回想定) [食事手当]5,000円/月 [資格手当] [賞与]2.20ヶ月分/年 [該当者のみ別途支給] 住宅手当 [補足] 夜勤手当について、夜勤入り初回から3回目までは12,000円/回の支給

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月8日支払い

昇給

昇給あり

[昇給回数]1回/年

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限30,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【空き状況】 有り

【詳細】 【託児所 コールポニョ】 [利用可能年齢]2歳まで※事情によってはそれ以上の年齢も受け入れている場合もあります [利用料金]15,000円/月 [一時保育]600円/回 [食事・おやつ代]無し(食事・おやつはご自宅から持参) [運営時間/曜日]8:00-18:30 [場所]病院から徒歩1分 [保育士人数]2名 [備考] ・幼稚園との二重保育可

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

通勤手段に関する詳細

[補足]職員専用の駐車場はございません。ご自身で契約していただくことになります。

退職金

有り

勤続年数3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度を整備しており、定年(60歳)後も1年ごとの契約で継続勤務が可能。再雇用後も給与が大幅に下がらず、賞与を支給します。 年齢による一律の減給はなく、能力や貢献度に応じて適切に評価いたします。 再雇用の上限年齢は65歳としているものの、実際には70歳以上で勤務している職員もおります。ただし、60歳以降は退職金は支給しません。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

<中途入職者への研修> 実践形式のOJTで指導していきます。 主に看護主任や看護師長が相談役としてサポートしていきます。

その他サポート

奨学金制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

[研修] 院内研修、院外研修 [研修補足] 日本看護協会主催の学会・研修、千葉県看護協会主催の研修、日本褥瘡学会、日本医療マネジメント学会に参加しています。 [認定看護師等の資格取得支援制度] 有り [認定看護師等の資格取得支援制度補足] 認定看護師等の資格取得に向けた長期研修にご参加いただけます。 [その他補足] ・教育体制 基本的には実践形式のOJTで指導していきます。 中途入職者にはプリセプター制度を適用していませんが、主に看護主任や看護師長が相談役としてサポートしていきます。 ・看護研究の発表(1回/年) 日本看護協会主催の学会、日本褥瘡学会、日本医療マネジメント学会等の学会にて、看護研究の発表ができるように支援しています。

教育制度の備考

看護師の質向上を目指し、教育に力を入れ始めています。Eラーニングを導入し、看護師様が隙間時間に自己学習できる環境を整備中です。教育委員会が中心となり、今後勉強会...

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その他参考情報

習志野第一病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
90名 ※2024年7月時点
日勤時
一般病棟 日勤7-10名  回復期病棟 日勤4-5名
夜勤時
一般病棟 夜勤2名・補助者1名 回復期病棟 夜勤1名・補助者1名

【看護師年齢層】 平均年齢:30代半ば※2024年7月時点

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師]在籍有り [産前産後休暇の取得実績]有り [育児休業の取得実績]有り [産休育休後復帰率]ほぼ100% [ライフステージの変化に伴う働き方相談]可 ※病棟では日勤のみの勤務も可能であり、現在も子育て中の看護師が日勤のみで勤務しています。

その他人員情報

現在の看護助手は勤勉で定着率も高く、60-70代の方も活躍しています。ナースコールにも積極的に対応しています。

病院特有の情報

【病床数】 183床

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 10:1 急性期一般入院料4(10:1) 回復期リハビリテーション病棟入院料3(15:1)

【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成】 <急性期病棟> <回復期リハビリテーション病棟> 回復期病棟は整形外科患者がメインで、リハビリテーション中心の看護を提供しています。患者のADL拡大(例:おむつをつけない取り組み)が看護師のやりがいになっています。

【夜勤回数目安】 平均4-5回/月

【病棟について】 【フロアマップ】 [9階]  7号棟/8号棟: 食堂/談話室、屋外テラス・展望台 [8階]  7号棟/8号棟: 管理棟 [7階]  7号棟/8号棟: オペ室  6号棟: オペ室 [6階]  7号棟/8号棟: 管理棟、病室  6号棟: 病室 [5階]  7号棟/8号棟: 管理棟、病室  6号棟: 病室 [4階]  7号棟/8号棟: 管理棟、病室  6号棟: 病室 [3階]  7号棟/8号棟: 病室  6号棟: 病室 [2階]  7号棟/8号棟: 外来  6号棟: 外来 [1階]  7号棟/8号棟: 外来、第一救急室、受付  6号棟: 外来、第二救急室

【オペについて】 当院は整形外科が強みであり、手術室でも整形外科のオペを増やしていく意向です。

【分娩について】 無し

その他勤務情報

・おむつ交換などの介護業務は主に看護助手が担当しており、看護師は看護業務に集中できる環境です。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

・子育て理解有り! 産休育休後復帰率100%!復帰後は、働き方の相談もできるので、無理なく仕事と育児を両立できます。 また、病院から徒歩1分の所にある『託児所 コールポニョ』では、二重保育やスポット利用にも対応しています。 お子さまが楽しく過ごせるようにさまざまな行事を取り入れ、健やかな成長をサポートしていきます。

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施設・アクセス情報

名称

社会医療法人社団菊田会習志野第一病院

所在地

千葉県習志野市津田沼5-5-25

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最寄駅

京成津田沼駅 / 新津田沼駅 / 津田沼駅

アクセス

[電車] 各線『京成津田沼駅』から徒歩6分 [車] JR線『津田沼駅』から約6分 [路線バス(京成バス)] ・JR線津田沼駅南口 津62系統:屋敷線『幕張本郷駅』行き『習志野市役所』下車、徒歩1分(所要時間約11分)

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、消化器科、気管食道科、肛門科、外科、整形外科、リウマチ科、形成外科、脳神経外科、婦人科、皮膚科、耳鼻咽喉科、神経科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科、歯科、小児歯科、歯科口腔外科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2026/1/5

求人有効期限日

2026/4/5

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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