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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/10
長門クリニック
【常勤(夜勤あり)・外来】の 看護師求人・採用情報
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
東京都足立区中川2-5-8
最寄駅
亀有 徒歩9分
京成金町 徒歩20分
2交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
昭和24年から地域の医療を支えてきた歴史のあるクリニックです。
現在の長門クリニックは産婦人科を中心としたクリニックとしてリニューアルし平成２０年３月より分娩をとっています。
院長先生が産科、奥様の副院長先生が婦人科を中心に診ています。
特に問題がない限り医学的介入を行なわない、自然な「お産」を基本としています。すべての勤務帯で助産師が勤務しており助産師を中心とした分娩管理を行っております。
妊娠・分娩は自然の経過で順調に進むことが理想的ですが、分娩経過がおもわしくない場合には、産婦人科のガイドラインに従い適切な医学的処置を行うことによって順調な分娩を行えるようにサポートいたします。
長門クリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも長門クリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
分娩介助、産褥指導、母乳指導、新生児介護、その他看護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
東京都足立区中川2-5-8
アクセス
【アクセス】 亀有駅 徒歩9分
就業場所（変更の範囲）
確認中
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
２ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 17:00〜09:00 |
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
〜詳細〜 月あたり0～10時間
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
4週8休 年末年始休暇有り 年間休日112日 ※勤続年数にともない、連続長期休暇がとれるようになります。入職1年目は最大4日です。3年目以上で1週間とることが可能です。
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
| 賞与 | 2カ月/年 【賞与】年2回 |
|---|
給与締め支払い日
毎月10日締め 当月25日支払い
昇給
昇給あり
［回数］年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
従業員用駐車場有
退職金
有り
［条件］勤続1年以上
定年制
あり(60歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
長門クリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 8名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 3～5名 | |
| 夜勤時 | |
| 1+助産師1 | |
【看護師年齢層】 30-40代が中心
【ママ・パパナース】 在籍有り
診療所特有の情報
【病床数】 13床
【医師人数】 2+非常勤複数名
【1日の外来人数】 70-80
【往診時の同行】 無し
【夜勤回数目安】 5～9
施設に関する情報
体制：看護師8（非常勤なし） 助産師20（非常勤も含む） 30代が多い-40前半が中心 1日の体制：病棟日勤3-4 外来5 夜勤は助産師2か、助産師1看護師1
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都足立区中川2-5-8
最寄駅
亀有駅 / 京成金町駅
アクセス
【アクセス】 亀有駅 徒歩9分
施設形態
クリニック（産婦人科）
診療科目
小児科、産婦人科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/10
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
