ナース専科 転職
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最終更新日:2025/8/19

北所沢病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報

年間休日120日、残業少なめ、子育て支援充実の地域密着型病院です。
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給与

想定年収292.0万円〜

想定月収:21.5万円〜

勤務地

埼玉県所沢市下富1270-9

最寄駅

新所沢

入曽

小手指

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
4週8休以上
有給取得率が高い

おすすめポイント

・有給取得率は90%と高く、希望に応じてお休みが取りやすい環境です。 ・残業はほとんどなく、ほぼ定時での退勤が実現できます。 ・年間休日120日とお休みが多く、プライベートを充実させることが可能です。 ・職員向け保育所を完備しており、子育て中の看護師も安心して勤務できます。 ・中途入職者研修やOJTが充実しており、ブランクがある方や経験が浅い方も安心してスタートできます。
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募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内での看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

埼玉県所沢市下富1270-9

アクセス

・西武新宿線「新所沢駅」東口から 西武バス「フラワーヒル」行き(料金230円)「ショッピングセンター前」下車 徒歩15分  ところバス「市内循環バス(右回り)」(料金200円)「とみおか荘」下車 徒歩5分 ・西武新宿線「新所沢」駅 東口から車で10分 ・新所沢駅発着送迎バス有り 朝(08:15)・夕(17:10、17:30)

就業場所(変更の範囲)

法人の定める就業場所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視して働きたい方 ・子育てへの理解がある職場で、安心して長く勤務したい方 ・地域包括ケアや療養型病棟での看護に興味があり、地域医療に貢献したい方 ・経験が浅い方やブランクがある方も、スキルアップに意欲を持って取り組める方 ・チームワークを大切にし、多職種と協働しながら看護の専門性を発揮したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜 ほとんどありません。あっても月2-3時間程度です。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:120日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:90%程度

休日備考

[休日] 4週8休+祝日分 [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:4日 有給休暇:法定通り付与 ※他、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,920,000円〜
想定月収215,000円〜
基本給170,000円〜
賞与2カ月/年(2回/年) ※参考数値となります。 ※勤務態度・接遇・業績なども踏まえてそれ以上になる方、それ以下になる方もいます。

~給与・待遇内訳~ [准看護師] 基本給:170,000円 調整手当:45,000円 [看護師] 基本給:185,000円- 調整手当:55,000円

給与締め支払い日

毎月20日締め/当月27日支払い

昇給

昇給あり

年1回

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当保育手当

【通勤手当の詳細】 規定による

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間に応じて加入保険を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 [めいゆう保育所] 住所:埼玉県所沢市下富1306-3 保育園開園日:月曜日-日曜日 基本保育時間:8時30分-18時30分 ※ご利用の日時は勤務日のみとなります 日勤保育時間:8時30分-18時30分 ※ご利用の日時は勤務日のみとなります 保育対象:生後3ヶ月から就学前の児童 定員:19名(一度に保育する人数) 保育料:一日利用(4時間以上)1,100円、半日利用(4時間未満)625円

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※交通費:20円/km

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTで先輩看護師が教えます。

教育制度の備考

研修あり(1回弱/月)※時間外で行う研修はありません

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その他参考情報

北所沢病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
約54名
常勤非常勤
約40名約14名
日勤時
医療療養病棟:6-8名 地域包括ケア病棟:5-6名
夜勤時
医療療養病棟:看護師2名、看護助手1名 地域包括ケア病棟:看護師2名

【看護師年齢層】 20-60代

【ママ・パパナース】 子育てが一段落した世代の方が多いです

病院特有の情報

【病床数】 131床

【電子カルテ】 無し

【看護方式】 チームナーシング+機能別

【看護基準】 20:1

【病棟について】 <病棟編成> 1F 医療療養病棟(48床) 2F 48床医療療養病棟(48床) 別棟 地域包括ケア病棟(35床)

施設に関する情報

【関連事業所】 三芳の森病院 本庄児玉病院 エスポワール所沢 エスポワールさいたま エスポワール岩槻

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

[教育体制と充実した福利厚生] ・当院では、新卒者にはプリセプターが、中途入職者には相談役の先輩がつき、マンツーマンでの丁寧なOJTを実施しています。急性期病院のような慌ただしさが少ない環境なので、自身のペースでじっくりと業務を習得できます。 ・幅広いテーマの院内研修は原則勤務時間内に開催され、外部研修への参加も勤務扱いで費用補助を含めバックアップしています。介護福祉士への医療的ケア教員講習会の実施など、学びの機会も豊富です。 ・子育て中の看護師が多く在籍しており、産前産後休暇・育児休暇の取得実績も豊富で、復帰率も高いです。敷地内には職員向け保育所「めいゆう保育所」があり、生後3ヶ月から就学前のお子様を土日祝日も預けることができます。さらに、保育費・学童費補助制度も充実しており、経済的なサポートも行っています。 ・職員食堂では栄養バランスの取れた手作り食を昼食300円で利用でき、夜勤時の夕食・朝食は無料です。その他、リゾートマンションの利用やGLTD(団体長期障害所得補償保険)、永年勤続制度など、働きがいを支える福利厚生が整っています。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人社団 明雄会北所沢病院

所在地

埼玉県所沢市下富1270-9

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最寄駅

新所沢駅 / 入曽駅 / 小手指駅

アクセス

・西武新宿線「新所沢駅」東口から 西武バス「フラワーヒル」行き(料金230円)「ショッピングセンター前」下車 徒歩15分  ところバス「市内循環バス(右回り)」(料金200円)「とみおか荘」下車 徒歩5分 ・西武新宿線「新所沢」駅 東口から車で10分 ・新所沢駅発着送迎バス有り 朝(08:15)・夕(17:10、17:30)

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、皮膚科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/8/19

求人有効期限日

2025/11/17

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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