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最新の募集状況を確認する最終更新日：2024/10/21
有料老人ホーム ゆうゆう
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定月収20.6〜26.1万円
勤務地
愛媛県松山市余戸南2-24-38
最寄駅
鎌田 徒歩7分
余戸 徒歩8分
市坪 徒歩18分
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
有料老人ホーム ゆうゆうの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも有料老人ホーム ゆうゆうへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務 ・ご入居者様の健康管理 ・介護補助 ・受診介助（社用車使用） ・オンコール対応
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛媛県松山市余戸南2-24-38
アクセス
鎌田駅より徒歩7分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 月８-１０日休み（シフト制） ※週所定労働時間40時間に調整 ［休暇］ 有給休暇（法定通り） ［年間休日］107日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 206,500〜260,500円 |
|---|---|
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 (基本給＋資格手当) |
～給与・待遇内訳～ 基本給:180,000円-234,000円 資格手当:20,000円 ワーカー会議手当:1,500円 処遇改善手当:5,800円 努力手当:5,000円 ※下記手当は該当者のみ支給 オンコール手当:1,000円/回
給与締め支払い日
翌月末払い
昇給
昇給あり
1月あたり3,000円-10,000円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限あり）月額15,000円
【転居費用負担の詳細】 市内転勤の可能性有り・費用負担制度は無し。
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
通勤手段に関する詳細
無料駐車場あり
退職金
勤続年数5年以上
定年制
あり(65歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
有料老人ホーム ゆうゆうで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2 | 1 |
【看護師年齢層】 70代・60代・40代
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 30名
【平均介護度】 2.9
【定員に対しての入所率】 9割
【経管栄養／インスリン使用者数】 未確認
【オンコールについて】 未確認
【入浴介助】 無し
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本有り
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛媛県松山市余戸南2-24-38
最寄駅
鎌田駅 / 余戸駅 / 市坪駅
アクセス
鎌田駅より徒歩7分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2024/10/21
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
