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最終更新日:2025/12/25

みんなの町田クリニック

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

【ワークライフバランス良し】土曜日・日曜日・祝日休み、オンコールなし、日勤のみで高給与です!
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給与

想定年収400.0万円〜

想定月収:33.3万円〜

勤務地

東京都町田市森野1-33-11 町田森野ビル501

最寄駅

町田 徒歩8分

相模大野

2交代制
土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
電子カルテあり
4週8休以上

おすすめポイント

医療法人社団平郁会は訪問診療クリニックを多数新規出展。 [平郁会の魅力] ・医師含めフラットな関係性「ヨコ」の関係性を重視。医師含めてフラットな関係性を大切にしています。 ・400人以上の従業員がおり、組織体制がしっかりしています。 ・夜間時間外はコール対応専任チームがありオンコール対応がありません。 ・事務長の教育、研修制度が充実。現場研修など基礎から学べます。 ・給与改定が年2回、福利厚生制度充実!短時間正社員制度(お子様が小学2年生に上がるまで可能(適用条件あり))、永年勤続制度、財形貯蓄制度、学会・セミナー参加補助、診察費補助制度等
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問診療帯同

業務内容

訪問診療帯同看護師業務およびそれに付帯する業務 ・多職種連携の窓口業務・新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備 ・日常的に利用する物品(医療機器や医薬品等)の管理・補充業務 ・訪問診療・往診時の診療帯同(電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など。電子カルテは現場での入力) ・場合により訪問看護 ・訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート ・新患受け入れの相談調整業務

【1日の業務詳細】

診療の移動は車がメインです。運転をお願いします。 現状は土・日・祝日がお休み、オンコール対応はありません。(オンコールは、夜間コールセンターで対応しており、分業体制をとっております。 訪問先は居宅や施設になります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都町田市森野1-33-11 町田森野ビル501

アクセス

各線「町田」駅 徒歩1分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・処置(採血・点滴・バルーン交換)スキルに問題がない方 ・PCでの電子カルテの入力ができる方 ・自動車運転免許をお持ちの方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

※週平均実働40時間(所定時間外労働:開始、終了等多少前後する可能性あり)

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業20時間/月

〜詳細〜 平均10-20時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

シフト制 [休暇] ・年末年始休暇(12/30-1/3)  ※但し、GWや年末年始は勤務のご相談をさせていただく場合があります(振替休日取得可能) ・有給休暇:法令で定まっている日数+5日 ・慶弔休暇:法人規程内支給 ・産前産後休業 ・育児休業

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,000,000円〜
想定月収333,334円〜
基本給270,042円〜
賞与年俸制のため無し

~給与・待遇内訳~ 固定残業代:63,292円-(30時間分/月、超過分は別途支給) ※年俸制(1年を12分割して毎月支給) ※給与は経験、スキル等を考慮し決定します

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり
自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当転居費用の負担

【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月(規程に基づき支給)

その他福利厚生

・短時間正社員制度有り(お子さまが小学2年生にあがるまで) ・永年勤続表彰制度(報奨金、有給支給あり) ・学会・セミナー参加補助 ・外部福利厚生業者利用可(リロクラブ) ・診療費補助制度 ・部署内歓迎会、懇親会費用補助あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

みんなの町田クリニックで働く看護師の特徴

夜勤時
夜勤無し/オンコール無し

【看護師年齢層】 20-40代

【ママ・パパナース】 在籍中

この施設特有の情報

【電子カルテ】 有り

施設に関する情報

総利用者数:450名(2022年5月12日時点) 主な疾患:高齢者特有の慢性疾患、認知症、ガン末期、神経難病、精神疾患など 1日あたり訪問件数(件):居宅への訪問が1日8-10件ほど 訪問先の比率(施設/個人宅):居宅への訪問が主になります(週1-2件ほど施設が発生する場合もあります) 訪問時間:10-15分程度 移動手段:車 訪問エリア:町田市全域、相模原市の一部

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

平郁会ならではの魅力をご紹介します! 1)平郁会でコールセンターと往診専門部隊をもっているため、オンコール対応なしで勤務可能! 日本橋にコールセンター、日本橋・府中・鷺沼に往診待機所があります。夜間や休日のコールはコールセンターで対応しますので、各拠点で日勤帯で勤務している看護師さんがプライベートの時間に対応することはありません。 2)短時間正社員制度が小2まで使える!! 1年以上勤務した後に産休育休に入り復帰した方は家庭状況に合わせて正社員のまま時短勤務が可能です。時短分の給与カットはありますが、長く勤めていける環境です。つわり中は内勤のみに制限するなどの配慮も訪問診療ならではです。 3)有給が入社時5日付与、その後半年後に10日付与で1年目15日付与 なんと1年6か月16日・2年6か月17日・3年6か月19日・4年6か月21日、5年6か月23日、6年6か月25日と付与数が増えます。入社してすぐのお休みもとれるため、お子さんの行事などあっても欠勤無しで勤務できます(最大50日もてます) 4)年に2回患者さん・関連職種(訪問看護/ケアマネジャー)に向けたNPSを導入!口コミのいい先生・スタッフばかりです! 特に常勤の先生たちはどこも口コミがよく、新規の営業に行かずともコンスタントに紹介があります。どこも先生と看護師・サポートスタッフ間でのぎくしゃくもなくフラットな関係性です。NPSでサービスの満足度を測り、外からのフィードバックを受けて改善を繰り返しています。 5)看護師さん主体でサポートスタッフの方向けに勉強会などもあり サポートスタッフのみなさんのレベルが上がる/看護師さんの仕事も楽になる(違うことができるようになる)ため勉強会などを開催してくれているそうです。ただ、資料作成は内勤日!家に持ち帰って準備をすることはありません。 6)一人での訪問機会は限定的だから安心! 看護師が一人で訪問するのは女性の患者さんの定期的なバルーン・尿道カテーテル交換の日に男性の先生しかいない場合のみ。※男性の患者さんの交換は男性の医師が行います。平郁会には「臨床検査技師」もいるため、定期採血のために施設を回ったりするのは技師さんが対応してくれます。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人社団平郁会みんなの町田クリニック

所在地

東京都町田市森野1-33-11 町田森野ビル501

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最寄駅

町田駅 / 相模大野駅

アクセス

各線「町田」駅 徒歩1分

施設形態

その他

診療科目

内科、整形外科、皮膚科、眼科、神経内科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

URL

https://www.heiikukai.com/recruit/nurse/

求人詳細確認日

2025/12/25

求人有効期限日

2026/3/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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