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求人を問い合わせる最終更新日：2026/3/11
片木デイケア
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
時給1,050〜1,300円
勤務地
愛媛県今治市別名274
最寄駅
今治
伊予富田
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
託児所あり
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイケア事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
デイケアにおける看護業務および付帯する業務 （看護業務） ・利用者様の急変時対応 ・経管栄養の注入 ・医師の指示下による投薬 ・軽度の負傷処置 ・ストーマ処置 ・物理療法補助 （介護業務） ・食事・入浴・排泄の介助等介護業務先般
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
愛媛県今治市別名274
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
［更新の有無］有り（原則更新）
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週5日以上 | 09:00〜13:00 |
|---|
休憩時間
休憩時間は勤務時間に応じて設定されます
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、固定休:日曜日・祝日 ローテーションによります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与
| 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,050〜1,300円 |
|---|
～給与詳細～ 調整手当:4,000円‐5,000円/月
給与締め支払い日
翌月12日支払い
昇給
昇給あり
1時間あたり20円-20円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限あり）月額18,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 シグマ託児所
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【詳細】 ※入居条件あり（面接時に確認ください。）
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
500円/月
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
退職金
無し
定年制
なし
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛媛県今治市別名274
最寄駅
今治駅 / 伊予富田駅
施設形態
デイケア事業所
診療科目
外科、脳神経外科、放射線科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/11
求人有効期限日
2026/6/9
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
