ナース専科 転職
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    ナース専科 転職を運営する株式会社エス・エム・エスは東証プライム市場上場の株式会社です。

  • 医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度

    ナース専科 転職を運営する株式会社エス・エム・エスは、厚生労働省の「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」において、第1回の医療分野認定事業者として認定されております。

  • 一般社団法人 日本人材紹介事業協会

    運営元である株式会社エス・エム・エスは厚生労働大臣の認可(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-190019)を受けた会社です。人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しております。

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    ナース専科 転職は運営元である株式会社エス・エム・エスがプライバシーマークを取得しており徹底した個人情報保護・情報管理を行っております。

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看護師求人・募集・転職支援サービスはナース専科 転職

最終更新日:2025/12/16

医療型障がい児入所施設みちのく療育園メディカルセンター

【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報

給与・休暇の待遇が良いです!「働き方改革関連認定企業」にて募集です。
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給与

想定年収385.6〜512.6万円

想定月収:25.4〜33.2万円

勤務地

岩手県紫波郡矢巾町大字煙山24-1

最寄駅

矢幅

古館

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
4週8休以上

おすすめポイント

・岩手県でも数少ない重度心身障がい者施設です。 ・くるみん認定施設です。法人内でも「イクボス宣言」を掲げ、子育てや介護などと両立しながら働く職員を応援しています。 残業月5時間程度や男性の育休取得実績などございます。 ・福利厚生が充実しています。年間賞与実績4.20ヶ月分、住宅手当上限27,000円(該当者のみ)、有給休暇年20年付与など待遇が良いです。 ・年間休日125日!
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務 みちのく療育園メディカルセンターにおいて重症心身障がい児(者)への看護業務に従事して頂きます(入所定員:60名) ・バイタルチェック ・服薬管理 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・その他指示された業務及び付随する業務 ・夜勤業務(二交代制)

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

岩手県紫波郡矢巾町大字煙山24-1

アクセス

無料駐車場あり

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

夜勤のできる方、是非お待ちしております。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:15
早番106:30〜15:30
早番207:30〜16:30
遅番11:30〜20:30
夜勤16:30〜09:30

休憩時間(早番・遅番):休憩60分

休憩時間

日勤:45分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:123日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:20日

有給消化率:40%程度

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 夏季休暇:3日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,856,320〜5,126,400円
想定月収253,600〜332,000円
基本給193,600〜272,000円
賞与4.2カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:193,600円-272,000円 (2年卒193,600円、3年卒200,200円、大学206,100円) ・処遇改善手当:12,000円 ・夜勤手当:12,000円/回(月4回程度) ※経験者加算有り

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月20日支払い

昇給

昇給あり

月あたり2,200円-4,600円

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給:上限あり月額24,500円 ※ 片道2km以上から支給

【住宅手当の詳細】 上限27,000円(該当者のみ)

【扶養手当の詳細】 5,000円から(配偶者無しの場合) 65歳以上の方を扶養の場合:11,000円 子供:22歳未満の場合対象(年齢により手当が異なる)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数1年以上 退職金共済は県社協共済事業、独立行政法人福祉医療機構に加入しています。

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 再雇用・勤務延長制度:上限65歳まで

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教育・サポート体制

発展教育支援

・業務内研修 ・業務外研修

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その他参考情報

医療型障がい児入所施設みちのく療育園メディカルセンターで働く看護師の特徴

看護師在籍数
21名
常勤非常勤
21名0名
日勤時
7-8名
夜勤時
2名 看護補助:1名

【看護師年齢層】 平均:40代半ば

施設特有の情報

【電子カルテ】 無し 電子カルテへの移行の計画もございます

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

「イクボス宣言」します! イクボスとは、ともに働く人達の「ワークライフバランス」を支援する上司のことです。ともに働く人達が子育ての環境にあることを理解し、かつキャリアや人生がより良いものとなるよう応援します。自分もプライベートを充実させつつ、仕事での結果も出していける上司のことです。そのような職場環境を整えることを、企業、自治体、個人が公にしたものが「イクボス宣言」です。 新生会にもイクボスがたくさんおります。わざわざ宣言をしなくても、ワークライフバランスの取り組みを意識し働きやすい職場を目指しているところですが、見えない形より見える形で表して、新生会職員全体の意識向上をしよう!と「イクボス宣言」を掲げました。

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施設・アクセス情報

名称

社会福祉法人新生会医療型障がい児入所施設みちのく療育園メディカルセンター

所在地

岩手県紫波郡矢巾町大字煙山24-1

Google Mapsで見る

最寄駅

矢幅駅 / 古館駅

アクセス

無料駐車場あり

施設形態

施設

診療科目

内科、小児科、リハビリテーション科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

URL

http://www.i-shinseikai.jp/michinoku/

求人詳細確認日

2025/12/16

求人有効期限日

2026/3/16

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!
はいいいえ

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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