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最終更新日:2025/12/12

つばきウイメンズクリニック

【常勤(夜勤あり)・外来】の 准看護師求人・採用情報

[自然分娩と無痛分娩/専門性の高い不妊治療/綺麗なクリニック]産科・生殖医療の経験を積めるクリニックです。
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給与

想定年収406.5〜520.5万円

想定月収:26.0〜34.0万円

勤務地

愛媛県松山市北土居5-11-7

最寄駅

福音寺

北久米

いよ立花

2交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

・開院以来、不妊で悩む夫婦や女性特有の体の不調を抱えている人に寄り添い、専門性の高い治療を行っています。 ・2019年7月にJISART加盟となりました。(生殖医療施設の医療の質や安全性を審査する機関) ・希少な管理胚培養士である院長が直接指導・管理しています。 ・最先端かつ真摯な「不妊治療」男性不妊外来も併設しています。 ・新しい技術やシステムの導入に積極的に取り組んでいます。 ・保育園はクリニックから車で約3分の場所なので安心です。 ・賞与は前年度実績で4.50ヶ月分と高水準の支給実績です。
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態診療所
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先外来 / ※病棟勤務もお願いする可能性あり

業務内容

クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ・分娩介助を中心とした産科に関する外来・入院業務 ・ウイメンズヘルスケア等の婦人科外来業務及び生殖医療に関する介助業務等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

愛媛県松山市北土居5-11-7

アクセス

[車] 市内中心部より約15分 松山インター出口より約3分 松山空港より約15?20分[松山外環状線道路開通後は、約10分(今後開通予定)] [バス] 伊予鉄道バス「椿前」バス停より徒歩約4分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・分娩介助や生殖医療など、産婦人科領域で専門性を発揮したい方 ・不妊治療やウイメンズヘルスケアなど、幅広い業務に興味がある方 ・新しい技術やシステムの導入に積極的に取り組む意欲のある方 ・患者様に寄り添い、丁寧な看護を提供できる方 ・子育てと仕事を両立したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
早出07:00〜16:00
遅出09:00〜18:00
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:109日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:70%程度

休日備考

[休日] シフト制(年次有給休暇の計画的付与制度あり) ※希望休:3日/月 [休暇] 有給休暇:法定通り

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,065,000〜5,205,000円
想定月収260,000〜340,000円
基本給210,000円〜
賞与4.5カ月/年(3回/年) 前年度実績 ※クリニックの業績及び個人の勤務成績等に応じます。

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く キャリア手当:10,000円-50,000円 夜勤手当:10,000円/回(月4回) [その他手当]※該当する場合に支給 扶養手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり5,300円(前年度実績)

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限10,000円/月

【扶養手当の詳細】 条件あり

【転居費用負担の詳細】 転勤の可能性:なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

確定拠出年金あり/非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 ・名称:エルパティオ保育園 ・住所:松山市北土居3-2-25 ・時間: 9:00-16:00(月-金曜日) ・年齢:満1歳以上 ・詳細:https://tsubaki-wc.com/about/elpatio.html ・理念:子どもたちの「根っこ」を育て、「生きる力」をはぐくむ

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

無料駐車場あり

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度:上限65歳まで 勤務延長:なし

その他事業所情報

[診療科目] 産婦人科、新生児内科 [小児科医師常駐]、麻酔科、生殖医療科[IVF]、泌尿器科[男性不妊]、女性医療科 [診療時間] 平日:09:00?12:00・15:00?18:00 水曜:09:00?12:00 土曜:09:00?12:00・15:00?17:00 男性不妊外来:月1回・完全予約制 土曜:15:00?17:00 日曜:09:00?11:00 [休診日] 日曜日・祝祭日・水曜日午後 [業績] https://tsubaki-wc.com/about/results.html [施設認定] https://tsubaki-wc.com/about/facility_certification.html [労働組合] なし

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

教育担当がつきます。

その他サポート

認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

資格取得の奨励・補助制度、学会・研究会・セミナー等への参加補助があります。

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その他参考情報

つばきウイメンズクリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
14名
常勤非常勤
7名7名
日勤時
外来約6名
夜勤時
看護師または助産師2名

【看護師年齢層】 20-40代

【ママ・パパナース】 在籍あり(半数程度)

診療所特有の情報

【病床数】 19床

【医師人数】 11名、他非常勤医師10名以上

【電子カルテ】 有り

【1日の外来人数】 約160-180名 ※多い日は200名程になることもあります。 ※不妊症・産科・病棟受付と分かれており4診までございます。

【夜勤回数目安】 平均3-6回/月

施設に関する情報

・主な疾患:機能性不妊

深掘りINFO

院長をご紹介します!

愛媛大学附属病院にて、生殖医療部門のリーダーとして生殖医療の発展、向上に寄与する。生殖医療専門医としての豊富な知識と経験をベースに、かつ日本で23名しかいない管理胚培養士として確かな培養技術を提供。 また東洋医学、抗加齢医学など多方面からテーラーメイドの不妊治療を実践する。無痛分娩で著名な京都の島岡昌幸医師に師事し、理想的な無痛分娩を提供。 県内唯一の女性医学専門医でもあり、女性のライフステージに合わせた専門的な女性医療が提供できる。 現在は愛媛大学医学部非常勤講師および兵庫医科大学医学部非常勤講師も務め、後進の指導に当たる。 ・詳細:https://tsubaki-wc.com/about/introduce.html [院長先生へ質問] ・どのようなクリニックにしたいと考えて開院されたのですか 私は愛媛大学医学部附属病院産婦人科で生殖医療と女性医学の分野の経験を中心に積み、たくさんの患者さんのニーズにふれました。その実績の中で得た知識や技術を生かし、自分の思い描く婦人科診療に挑戦したいと考えたのが動機でした。患者さん一人ひとりの状況やご要望に、きめ細かにフットワーク軽く応えていきたいと思ったんです。思い描いたクリニックの理想像は、地域の皆さんから愛される「専門性の高いかかりつけの産婦人科」。開院以来、患者さんが通いやすく、上質な医療とサービスを提供できるクリニックをめざしています。 ・診療内容について教えてください 9人の医師をはじめ、助産師、看護師、培養士、検査技師などのスタッフとともに、不妊治療、分娩、ウイメンズヘルスケアの3つを中心に産婦人科全般の診療を行っています。不妊治療に関しては専門性の高い技術を生かして、いかに早く患者さんを妊娠まで導くかということに重点を置いて診療しています。分娩については、快適な自然分娩はもちろんですが、理想的な無痛分娩を追求しています。ウイメンズヘルスケアは、ホルモンバランスの変化によって起こる、女性特有のさまざまな体の不調やトラブルに対して、女性医学の専門性を生かして医療的なサポートを行うものです。生理痛や月経不順、更年期障害、尿漏れなど、体の不調が気になったら気軽にご相談ください。 ・ホテルのロビーラウンジのような待合室をはじめ院内全体が奇麗で、先生のこだわりを感じます 患者さんが快適に過ごせる空間にしたかったので、建物の計画にはかなり時間をかけました。特にこだわったのは動線です。患者さんがどう入って来て、どう動くのか、スタッフの動きはどうなるのかなど、いろんなシミュレーションをして考えました。設計士さんとのディスカッションで良いものを提案してもらったし、正直、採算度外視で造った施設ではありますが、建物自慢のクリニックにはしたくはないんですよ。 ・先生の不妊治療への取り組みについてご説明いただけますか 「1年以内に妊娠しましょうね」と、初診の方には話しています。「1年以内に妊娠」をポリシーに特徴のある治療の進め方をしています。ある程度の段階まで治療を進めて結果が出ない場合に行うのが一般的な検査も、当院では最初の検査項目に入れています。治療ではタイミング療法の次のステップとして人工授精を行うのが一般的ですが、当院は2つの方法を併用する流れをご提案しています。2つの方法を併用する「体内受精」に半年ほど取り組んで結果がでなければ、体外受精をご提案して1年以内の妊娠をめざしています。 ・今後の展望を教えてください チーム力の向上が、より質の高い医療とサービスの提供につながると考え、「ISO9001(品質マネジメントシステムに関する規格)」の取得にも取り組んでいます。ISO9001については今春の取得をめざしています。やりたいことはいっぱいあります。「今よりよくなること」を考えたり、実践したりするのが楽しくて仕方ないんですよ。 [理念] 当クリニックは一般産婦人科診療だけでなく、不妊治療、無痛分娩、ウイメンズヘルスケアを中心とした診療を行っております。 皆様の「専門性の高いかかりつけ産婦人科」としてお気軽にご来院いただけるようなクリニックづくりを目指しております。 確かな医療のご提供だけでなく、患者様との信頼関係を大切にし、心地よく診療をお受けいただけるよう、スタッフ、関係者一同努めてまいります。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人ヒューマンリプロダクションつばきウイメンズクリニック

所在地

愛媛県松山市北土居5-11-7

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最寄駅

福音寺駅 / 北久米駅 / いよ立花駅

アクセス

[車] 市内中心部より約15分 松山インター出口より約3分 松山空港より約15?20分[松山外環状線道路開通後は、約10分(今後開通予定)] [バス] 伊予鉄道バス「椿前」バス停より徒歩約4分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

産婦人科、麻酔科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/12/12

求人有効期限日

2026/3/12

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

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想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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