最終更新日：2025/12/10
医心館米子
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報
給与
想定月収：45.4〜53.7万円
勤務地
鳥取県米子市角盤町4丁目82番
最寄駅
後藤 徒歩7分
富士見町 徒歩12分
三本松口 徒歩15分
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 看護管理者 |
施設における看護業務および付帯する業務 ［看護管理者］ 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート など
変更なし
鳥取県米子市角盤町4丁目82番
バス停「後藤駅入口」より徒歩2分
変更なし
1人
[期間]6ヶ月 [契約更新の有無]有 [契約の更新の判断基準]勤務態度、能力、健康状態、会社への貢献度等により判断し、6ヶ月後正社員登用予定 [契約の更新上限]無 （6ヶ月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております）
・新しい施設のリーダーとして活躍したい方 ・スタッフの育成やチームビルディングに意欲をお持ちの方 ・スタッフ一人ひとりの働き方や成長に関心を持ち、働きやすい職場環境を作りたい方 ・病院では難しかった「その人らしい生活」を支える看護を、管理者として実現したい方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業10時間/月
〜詳細〜 平均5-10時間以内/月
休日：週休2日制
年間休日：115日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
［休暇］ 有給休暇（4月・10月に付与） 慶弔特別休暇 産前産後、育児休暇
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 6,209,700〜7,200,900円 |
|---|---|
| 想定月収 | 454,300〜536,900円 |
| 基本給 | 216,600〜216,600円 |
| 賞与 | 3.5カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 職能手当:64,000円-102,000円 役職手当:70,000円-100,000円 資格手当:23,000円 精勤手当（固定残業代）:80,700円-95,300円（30時間分。超過分別途支給）
毎月末日締め/翌月15日支払い
業績・勤務実績・勤務態度・勤続年数・資格・能力等に応じ実施（会社規定に則る）
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月（バス通勤可）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
有り
規定有り
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
社名:株式会社アンビスホールディングス 社員数:5,834名（連結・2025年9月末時点） グループ会社で、株式会社アンビス、株式会社明日の医療がございます。 設立者の柴原は医学博士で、研究および医師として活動を行ってきました。医療法人や特別養護老人ホーム、介護老人保健施設を運営してきました。
［「ひとりにはしない」手厚いサポート体制で管理職デビューを応援します］ 医心館では、管理職未経験の方でも安心してスタートできるよう、万全のフォロー体制を整えています。入職後は1～2ヶ月間の現場OJTに加え、本社での座学研修で運営のノウハウを学びます。独り立ち後も、運営上の悩みがあれば本社の看護介護部やエリアマネージャーがすぐに相談に乗る体制があります。請求業務などは事務スタッフや本社サポートがあるため、管理業務とケアの質向上に集中できる環境です。
鳥取県米子市角盤町4丁目82番
後藤駅 / 富士見町駅 / 三本松口駅
バス停「後藤駅入口」より徒歩2分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/12/10
2026/3/10
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