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ひなた訪問看護ステーション
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/3/30

ひなた訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

年間休日120日/土日祝休み/未経験歓迎/デジタル化推進/子育て中の方活躍中

給与

想定月収25.0〜34.6万円

勤務地

福井県福井市種池2丁目607 きはちやしろビル2F

最寄駅

ベル前

江端

花堂

年間休日120日以上

残業少なめ

昇給あり

未経験者歓迎

車通勤可

電子カルテあり

教育充実

［子育てしながら働ける環境！］子育てをしながら働いてるスタッフが多いので、安心して協力し合える雰囲気です。［デジタル化を推進！］ ICTを導入し、紙を使った業務をデータ化。申し送りもデータでの情報共有やビデオ会議を行っています。積極的にデジタル化を図ることで業務を効率化しています。［訪問看護未経験の方でも受け入れ可能です！］スタッフのほとんどが訪問看護未経験者です。内部のOJT教育だけでなく、外部研修にも積極的に参加できるようにしています。［直行直帰できる！］独り立ちしていれば、状況に合わせて自分の自宅から直接利用者宅へ行き、その後自宅へ直接帰宅できます。

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	契約社員

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務在宅や施設で療養されている方のお世話や健康管理､主治医の指示のもと治療､処置などを行っていただきます。（精神科訪問看護師）・お薬の管理・日常生活のサポート・精神機能、状態の観察・病気との付き合い方や生活していくうえでの相談、指導　など主な疾患:統合失調症、双極性感情障害、神経症、パニック障害、適応障害

【1日の業務詳細】

［午前］・出社もしくは直行・掃除（事務所）・昨晩の申送り・訪問・午前の申送り昼休み［午後］・訪問・申送り・退社もしくは直帰

業務内容（変更の範囲）

無し

就業場所（所在地）

福井県福井市種池2丁目607 きはちやしろビル2F

アクセス

・赤十字前駅より車で15分・西環状線沿い福井運動公園より400m南

就業場所（変更の範囲）

無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

基本給を5％減額する。

雇用期間

雇用期間あり

［期間］6ヶ月［更新の有無］有り（条件付きで更新あり） ※6ヶ月経過時点で基準を満たせば正社員としての雇用となります。 ※正社員の登用における必須条件は、オンコール対応ができること、正社員と同等の仕事ができることです。［更新の判断基準］・契約更新時の業務量　・労働者の勤務成績、勤務態度　・業務遂行能力・適性・従事している業務の進捗状況　・会社の経営状況［更新上限の有無］無し

こんな人を求めています

・在宅ケアの分野に真剣に向き合ってくださる方。・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方。 ※事前見学も可能です。・カンファレンスや勉強会の参加・同行訪問・オリエンテーションや質疑応答　など

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30

時短勤務やオンコール無しの雇用相談も可能（契約職員扱いだが月給制）

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業6時間/月

〜詳細〜月平均5-6時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：週休2日制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

［休日］基本的には土曜日・日曜日・祝日は休みですが、当番制で勤務あり(振替休日あり) ［休暇］年末年始休暇(12/31-1/3) リフレッシュ休暇

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定月収	250,000〜346,000円
賞与	無し

～給与・待遇内訳～ ※月給には諸手当を含んでいます。［その他手当］・休日手当・オンコール手当・管理者手当・扶養手当　など

給与締め支払い日

毎月20日締め/当月末日支払い

昇給

昇給あり

年1回（人事考課による）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	扶養手当	転居費用の負担

【通勤手当の詳細】上限25,000円/月

【転居費用負担の詳細】転居を伴う転勤時に実費で20万円を上限とする補助あり

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】無し

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

無し

退職金を支払わない代わりに賞与やインセンティブを高めに設定して賃金還元しており、個人での資産運用を推奨しております。

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 75歳まで

教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

・ローテーション形式と1日3回の申し送りがあり、多くの方は1年から2年で全体を把握できるようになります。・OJT形式で、訪問看護財団の評価シート（5段階）を元に定期面談しつつ習熟を促していきます。

教育制度の備考

中途採用者に一律でプリセプターが付きます。

その他参考情報

ひなた訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
9名
常勤	非常勤
7名	2名

【看護師年齢層】 30代-60代

【ママ・パパナース】あり（8名）現在、常勤職員が2名産休に入っております。子育て中の職員は、全体の半数です。お子さんの病気やけが、学校行事などにより急な休みが必要になる場合も、お休みがとれるよう会社全体で勤務調整をさせていただきます。

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【電子カルテ】有りタブレットを使用（iPad）

【医療依存度】高

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】有

【体制】混合制

【訪問先】個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件～4.5件

【オンコールについて】・担当回数:平日1回/週＋金曜日・土曜日・日曜日通し1回/月・出動回数（ステーション全体）:月に3-4回程度・対応開始時期:入社3ヶ月後以降・出動時の移動手段:社用車 ※管理者がサブとして待機します。 ※本当に緊急な場合は救急車取次ぎとなりますので、一人で難しい判断を迫られる局面は殆どありません。

【独り立ちの時期】 3ヶ月程度（習熟による）

施設に関する情報

【関連事業所】［サテライトひなた訪問看護ステーション麻生津］（福井県福井市浅水町131−15−5）［保険適用割合］・医療保険適用:41％・介護保険適用:59％［症例］精神:22％認知:18％内分泌系疾患:9％筋骨系:9％心疾患:9％がん:9％難病:8％脳血管疾患:5％その他:10％［利用者年齢］ 75歳以上:73％ 66歳-75歳未満:17％ 41歳-65歳:7％ 19歳-40歳:1％ 7歳-18歳:1％ 6歳以下:1％

役職・管理職をご紹介します

＜所長＞・profile 東京都出身。癌研究センター付属病院看護学校卒業・就職・結婚して福井県に在住。訪問看護師として関わりながら、介護支援専門員、包括支援センターを経て2013年4月ひなた訪問看護ステーションを開設しました。・訪問看護を始めたきっかけ母を1994年に亡くした時に、自宅で最期まで見てあげたかったと思いました。そんな時に、訪問看護師のかかわりを知り、在宅でその人らしく最期まで自分らしく生きていけるように看護していきたいと思い、訪問看護師に関わり今日に至りました。・ひなたの魅力職員一人一人のやりたいことや、やりがいを感じられるように個々の個性を大切にしています。プリセプター制度を取り相談できる体制や、研修などにも参加できる体制を取っています。