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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/11/11
訪問看護ＡＩナース
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報
給与
想定年収630.0万円〜
勤務地
東京都大田区下丸子4-19-7
最寄駅
下丸子 徒歩4分
鵜の木 徒歩8分
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
未経験者歓迎
有給取得率が高い
教育充実
・10年以上リハビリデイサービスを提供している会社が初めて立ち上げた訪問看護ステーションです！
・地域の勉強会や研修会に積極的に運営・参加しています！
・見学や面談からでも可能です。お気軽にお問い合わせください！
・教育担当のスタッフや若手の早期キャリアアップ制度なども充実しております！！
訪問看護ＡＩナースの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ＡＩナースへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 管理職 |
業務内容
訪問看護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
東京都大田区下丸子4-19-7
アクセス
東急多摩川線「下丸子駅」より徒歩6分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
3ヶ月 労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・知識、技術ももちろん大切ですが、協調性やチームワークに重きをおいている職場です！ ・ベテランの指導者の方もいらっしゃるので、訪問看護未経験でも安心です。経験1年目-相談可能です。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
オンコール必須 月30件の訪問もする 教育体制も有り
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業5時間/月
〜詳細〜 月あたり5時間未満です。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：90%程度
休日備考
基本土日祝休み 有給休暇:法定通り
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 6,300,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 業績による、インセンティブによりますが難しい要件ではなくフルタイムの看護師様の平均年収が480万円程です。 |
給与締め支払い日
毎月15日締め当月末日支払い
昇給
昇給あり
［回数］年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：可能
退職金
無し
現在検討中。
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
・同行訪問 ・法人内に医療系に特化したデイサービスもあり、そこでの教育も可能です。 ・クリニックの上に訪問看護を開設するので、困ったらクリニックの先生に質問できる環境です。
その他サポート
| 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|
発展教育支援
勉強会などを周辺の地域向けに行っているので非常に勉強になる空間でございます。
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ＡＩナースで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名(皆さん管理職経験のある経験豊富な方です｡) | 0名 |
【看護師年齢層】 20歳-40歳代
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 未確認
【精神疾患患者】 未確認
【小児患者】 未確認
【体制】 混合制
【訪問先】 混合
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 オンコール所持回数は1人月に5-6回前後 出動回数はステーション全体で年に1回あるかないか。
【独り立ちの時期】 最初は管理者との同行訪問から始めます。様子を見てなので期間は決まっておりません。
施設に関する情報
精神、小児も受け入れていく予定
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都大田区下丸子4-19-7
最寄駅
下丸子駅 / 鵜の木駅
アクセス
東急多摩川線「下丸子駅」より徒歩6分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/11/11
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
