最終更新日:2025/12/2

介護老人保健施設葵の園・富士見

【常勤(夜勤あり)】看護師求人・採用情報

水と緑と花のある心地よい環境
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給与

想定年収442.6万円〜

想定月収:33.3〜38.5万円

勤務地

埼玉県富士見市勝瀬937-3

最寄駅

ふじみ野 徒歩17分

上福岡

鶴瀬

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

医学的管理のもと、利用者様の・身体、病状の把握、医療業務等・健康の維持管理に関すること・在宅復帰へ向けた生活支援業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

埼玉県富士見市勝瀬937-3

アクセス

ふじみ野駅より徒歩17分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

6ヶ月

雇用期間

確認中

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

・シフト制 週休二日 リフレッシュ休暇4日 年間休日数:115日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,426,000円〜
想定月収333,000〜385,300円
賞与2カ月/年 年2回 最低2.00ヶ月以上

~給与・待遇内訳~ ・基本給:215,000円-240,300円 ・職務手当:10,000円-15,000円 ・調整手当:8,000円-30,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・夜勤手当:18,000円/回(月5回)

給与締め支払い日

毎月末日締め 翌月15日支払い

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 通勤手当 実費支給 上限あり 月額:30,000円

【扶養手当の詳細】 お子さんの誕生月に支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

通勤手段に関する詳細

無料駐車場あり

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護老人保健施設葵の園・富士見で働く看護師の特徴

看護師在籍数
12名
常勤非常勤
8名4名
日勤時
5名
夜勤時
看護師1名 介護師4名

【看護師年齢層】 40代-

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 32名

【協力病院】 イムス富士見総合病院

【平均介護度】 3

【定員に対しての入所率】 ほぼ満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 いろう有り/インスリン有り

【夜勤回数目安】 5回前後

【オンコールについて】 夜勤

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

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施設・アクセス情報

所在地

埼玉県富士見市勝瀬937-3

最寄駅

ふじみ野駅 / 上福岡駅 / 鶴瀬駅

アクセス

ふじみ野駅より徒歩17分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/12/2

求人有効期限日

2026/3/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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