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求人を問い合わせる最終更新日：2022/3/14
じょうえん保育園
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
［草加市/保育園看護職員］日勤のみで、お子様をお持ちの方も働きやすい環境です。
給与
想定年収319.4万円〜
想定月収：23.3〜24.0万円
勤務地
埼玉県草加市青柳3-10-20
最寄駅
草加
新田
残業少なめ
・子どもたちの健康管理を担うやりがいのあるお仕事です。
・日勤のみなのでお体の負担少なく働く事が出来ます。
・日祝が固定でお休みですので、ご家族やご友人等とご予定も合わせやすい働き方が可能です。
・夏季/冬季休暇があります。
・社会保険完備で安心して働く事ができます。
・保育園での看護業務経験がない方も歓迎いたします。
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 保育園 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
保育業務全般 ・子どもの個性や発達に合わせた適切な対応・声かけ ・保護者との連絡共有、相談対応 ・保育業務に付随した日誌や月案などの書類作成 ・季節に合った行事やイベントの企画
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
埼玉県草加市青柳3-10-20
アクセス
自動車:獨協大学前駅より自動車 約20分 バス:獨協大学前駅東口-八潮団地（南青柳経由）行、福祉センター前より徒歩7分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・保育園での看護業務と保育業務に興味のある方 ・子どもたちの健康管理に熱意を持って取り組める方 ・保護者の方とのコミュニケーションを丁寧に行える方 ・保育士や他の職員と連携を取りながら業務を進められる方 ・日勤帯でワークライフバランスを大切に働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 07:00〜15:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 10:30〜20:00 |
休憩:1時間以上
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
日曜・祝日 夏季休暇、冬期休暇あり ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,193,600円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 232,800〜240,000円 |
| 基本給 | 200,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年 |
～給与・待遇内訳～ ･基本給:200,000円-207,200円 ･諸手当:20,000円-32,800円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設に関する情報
幼稚園の運営もしているので、幼児教育のノウハウを生かした保育を行っています！ダンスや歌を楽しみながら音楽への興味を引き出したり、トランポリンで体幹を鍛えたりと子どもたちが楽しく過ごせるプログラムを行っています。 仏教の教えに基づいた保育を行っています。宗教を押し付けるのではなく、仏教の話を子どもたちにわかりやすく伝えるとともに、和を大切にする心を育めるような保育を心がけています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
埼玉県草加市青柳3-10-20
最寄駅
草加駅 / 新田駅
アクセス
自動車:獨協大学前駅より自動車 約20分 バス:獨協大学前駅東口-八潮団地（南青柳経由）行、福祉センター前より徒歩7分
施設形態
保育園
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2022/3/14
求人有効期限日
2022/6/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
