最終更新日:2025/6/25

かすがいマタニティクリニック

【常勤(夜勤あり)・病棟】看護師求人・採用情報

外観も内装も清潔感があります!綺麗な産婦人科クリニックで働きませんか?
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

おすすめポイント

1, 残業が少なく、家庭両立を叶えやすい環境です 2, 社会保険完備しています 3, 駐車場が多く、車通勤が可能です(駐車場無料です) 4, 年間の分娩件数400件程度、月30件ほどのため落ち着いた環境でしっかりご指導いただけます。

かすがいマタニティクリニックの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもかすがいマタニティクリニックへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

診療所における看護師/助産師業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

愛知県春日井市前並町字東屋敷103

アクセス

JR勝川駅より車で10分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり(助産師1,600円・看護師1,500円)

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
遅番10:30〜19:30
夜勤17:00〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制/週休2日 [休暇] 有給休暇(法定通り) リフレッシュ休暇:年間通して6日有り [年間休日] 105日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,882,500円〜
想定月収350,000円〜
賞与3.5カ月/年 年2回(業績により変動あり)

~給与・待遇内訳~ 基本給:190,000円‐ 職務手当:55,000円‐ 皆勤手当:15,000円 当直手当:15,000円/回(月平均6回)

給与締め支払い日

当月 27日

昇給

昇給あり

1月あたり2,000円~2,000円(前年度実績) ※技術習熟度による

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限15,000円/月

その他福利厚生

【その他手当】 ■皆勤手当:15,000円/月 ■精勤手当あり:10,000円/月(1ヶ月のうち1回以内の欠勤、2回以内の遅刻・早退の場合に月額で支給)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

入職3年後より対象

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳

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教育・サポート体制

発展教育支援

ALSOの支援制度の実績あり

教育制度の備考

入職した方の経験とスキルに合わせて教育いたします。 院外で開催されるセミナーや研修会への参加費用、交通費などのバックアップ体制があります。

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その他参考情報

かすがいマタニティクリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
13名(助産師10名)

【看護師年齢層】 30‐60歳代

診療所特有の情報

【病床数】 19床

【医師人数】 3名

【往診時の同行】 未確認

【夜勤回数目安】 4-6回/月

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県春日井市前並町字東屋敷103

最寄駅

牛山駅 / 春日井駅 / 間内駅

アクセス

JR勝川駅より車で10分

施設形態

クリニック

診療科目

産婦人科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/6/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
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書類選考・面接
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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