最終更新日:2025/7/11

訪問看護ステーションストレングス

【非常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

【精神科特化】【年間休日120日!日勤のみ!基本土日祝休み!子ども看護休暇あり!残業少なめ】働きやすい環境で今需要の高まる訪問看護にチャレンジしてみませんか?
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実

おすすめポイント

精神科に特化した訪問看護ステーション求人です。 これまでの経験を活かしながら、「自分のペースで働きたい」「子育てに理解ある職場がイイ」というあなたにピッタリ!訪問看護の経験は問いません。 ・オンコール対応がなく、基本的に土日祝固定お休み。プライベートを大切に出来る環境です。 ・有給休暇とは別に「子ども看護休暇」を用意。もちろん有給休暇の取得率も高めです! ・インセンティブ制度も充実!(訪問件数100件以上から1件ごとにインセンティブが発生。さらに月末の報告書を1件作成するたびに、別途インセンティブが上乗せされます) ・難しい対応を求められる利用者様に対しては2名で訪問を行うため安心です。

訪問看護ステーションストレングスの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーションストレングスへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

精神科訪問看護における看護業務および付帯する業務 コミュニケーションを通しての病状観察、服薬サポート、自立や社会復帰のためのサポート等 ・状態・内服確認 ・お悩み相談 ・服薬カレンダーへのセット ・買い物や調理、掃除といった生活援助 など

1日の業務詳細

精神科対応がメインです 1件の訪問時間は30分-40分 1日に4件-6件訪問します 富士見市、新座市:6割 志木市、朝霞市、三芳町:4割 ※基本的に社用車での訪問ですが、希望があれば自転車でも可 主な疾患 ・統合失調症 ・気分障害(うつ病、躁うつ病) ・神経症(不安障害) ・摂食障害 ・依存症(アルコール、薬物、ギャンブル、買い物など)

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

埼玉県富士見市西みずほ台3-11-10 シャルルみずほ2階B

アクセス

東武東上線 みずほ台駅より徒歩12分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

経験不問!ブランクありの方、訪問看護未経験者・経験者ともに歓迎します! ・在宅医療に貢献したい方 ・1人ひとりのご利用者様に時間を確保し、その時間の中で最大限のケアをしたい方 ・精神科経験を活かしたい方 ・利用者の3分の1以上が依存症患者の為、依存症看護に関わりたい方 ・訪問件数より1回の訪問での手厚さを重視したい方 ・じっくりとした看護に関わりたい方 ・精神科訪問看護基本療養費算定要件研修修了資格 歓迎 ・精神科での勤務経験(1年以上)歓迎

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上09:00〜18:00

週1-3日程度勤務可能な方

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます。

残業めやす

〜詳細〜 月5-10時間程度(月末の報告書作成のため)

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 固定休:土日祝 [休暇] 有給休暇:法定通り 年末年始休暇:6日(12/29-1/3) 育児休暇・介護休暇 子の看護休暇(有給休暇) [年間休日] 120日以上(夏休み2日・年末年始29‐3日※6日) 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,800円〜

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

その他福利厚生

・制服貸与あり ・同行研修/施設内研修あり ・必要に応じて院外研修あり査定評価による※評価により昇給あり ※連絡調整手当:利用者1人あたり1,000円(月末の報告書)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

訪問時、社用車・自家用車どちらでも可能 ※自家用車の場合ガソリン代等補助あり ※マイカー通勤の場合、駐車場代を領収書受領後に清算(コインパーキング利用時)

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

最初は同行訪問からスタートです。徐々に同行の件数を減らし、一人で行く件数を増やしていきます。

発展教育支援

資格取得支援制度あり(費用の全額を会社側で負担)

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その他参考情報

訪問看護ステーションストレングスで働く看護師の特徴

常勤非常勤
4名1名

【看護師年齢層】 20代、30代

【ママ・パパナース】 多数在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 無

【精神疾患患者】 多い

【小児患者】 無

【体制】 混合制

【訪問先】 個人宅、施設内

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 なし

【独り立ちの時期】 1ヶ月程

施設に関する情報

訪問は基本4件/日(多い時で5件) 利用者:利用者の3分の1以上が依存症患者。精神疾患も多く、医療ケア少なく、自宅自立の方が多い。年齢層は20-70代と様々。 訪問先:個人宅メインとグループホーム エリア:富士見市・ふじみの野・三芳・志木・新座・所沢・東久留米(今後は川越も)

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

\\ここにも注目!// 【プライベートとも充実】 ▼完全週休2日制 土日祝日休みが基本の完全週休2日制です。土曜に出勤して平日に休むことも可能!自分で利用者様に交渉してスケジュールを調整することができるなど、自分の裁量で働けます! ▼残業少なめ 普段はほとんど残業ナシ。月末の報告書作成で残業している方もいますが、月10時間以下で納まっています。 ▼5日以上の連続・長期休暇の取得が可能です! 【子育て理解抜群!】 ▼子ども看護休暇あり 有給休暇とは別に年間で最大10日使用可能です。子1人につき5日分付与! もちろん有給休暇も気軽に取得できみなさん積極的に取得しています! ▼時短勤務制度あり 「子どもが小さいうちは時短勤務がイイ」「家庭の事情で働き方を調整したい」という方も働きやすいように時短勤務制度あり! ▼産休育休 子育て中の職員も在籍しています。 産休・育休の取得&復帰実績もあり!

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施設・アクセス情報

所在地

埼玉県富士見市西みずほ台3-11-10 シャルルみずほ2階B

最寄駅

みずほ台駅 / 鶴瀬駅 / 柳瀬川駅

アクセス

東武東上線 みずほ台駅より徒歩12分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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内定〜入職
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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