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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/21
ビーバープレイス一津屋
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
施設常駐/50~60代歓迎/定年75歳/高時給
給与
想定年収360.0万円〜
想定月収：30.0万円〜
勤務地
大阪府松原市一津屋4-6-17
最寄駅
恵我ノ荘 徒歩8分
高鷲 徒歩17分
河内松原
2交代制
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
車通勤可
・東証一部上場のALSOKのグループ会社なので安心してご就業頂けます！
・住宅型有料老人施設内での訪問看護になります。施設内のお部屋への訪問なので移動時間がほとんどありません。
・残業はほぼありませんのでプライベートとの両立がしやすいです
・常勤は年間休日120日！
・60代以上も多数活躍！定年75歳なので長くご就業可能です
・非常勤の方は時給2,000円！（別途土日出勤手当が2,000円/回）
ビーバープレイス一津屋の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもビーバープレイス一津屋への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
住宅型有料老人ホーム内での訪問看護 ・訪問看護業務 ・看護計画・報告書の作成 ・医療及び他職種との連携 ・オンコール対応（オンコール手当あり）
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大阪府松原市一津屋4-6-17
アクセス
近鉄南大阪線恵我ノ荘駅より徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
0人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
常勤の方はオンコール対応可能な方/夜勤可能な方 ご利用者様の個性に合わせた看護がしたい方、施設内訪問看護のお仕事に興味のある方、ご家庭と両立して働きたい方、年齢問わず是非ご応募下さい！
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：50%程度
休日備考
【常勤の場合】 [休日] 土曜日、日曜日、祝日休み、あるいはシフトの休日 [休暇] 有給休暇:法定通り 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,600,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 300,000円〜 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:250,000円 資格手当:50,000円 オンコール手当:30,000円(1日1,000円) 役職手当:0円-20,000円 土日出勤手当:2,000円（1日あたり） ※オンコールは現状管理者が対応 ※お誕生日手当あり
給与締め支払い日
末日
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
定年制
あり(75歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府松原市一津屋4-6-17
最寄駅
恵我ノ荘駅 / 高鷲駅 / 河内松原駅
アクセス
近鉄南大阪線恵我ノ荘駅より徒歩10分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/21
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
