カンタン60秒で登録完了!
求人を問い合わせる最終更新日：2026/3/31
九十九里ホーム山田特別養護老人ホーム
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
[週3日以上/残業月2時間/経験加算あり] ライフスタイルに合わせて介護施設で働ける看護師を募集
給与
時給1,460〜1,660円
勤務地
千葉県香取市大角1545-16
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
・残業は月2時間と少なめなので家庭と両立しやすい環境です。
・週3日からの勤務が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
・賞与は年2回で計2.00ヶ月分の支給実績がありモチベーションに繋がります。
・「明るい雰囲気、清潔な環境、ゆきとどいた親切」を実践する施設です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
排泄介助 食事介助（寝たきり等の障害の有る利用者様に対する介助） 医師の診療介助 皮膚科他、処置一般
業務内容（変更の範囲）
変更無し
就業場所（所在地）
千葉県香取市大角1545-16
アクセス
JR成田線「小見川」駅より12キロメートル JR総武本線「干潟」駅より10キロメートル
就業場所（変更の範囲）
転勤の可能性あり
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
こんな人を求めています
・ライフイベントに合わせて、自分のペースで資格を活かして働きたい方。 ・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方。 ・残業がなく、お休みがとりやすい環境で働きたい方。 ・幅広い世代のスタッフが活躍する職場で働きたい方。 ・これまでの経験を活かしながら、高齢者看護に携わりたい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 09:45～18:45 |
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフトによる
| 育児休業 取得実績 |
|---|
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,460〜1,660円 |
|---|---|
| 賞与 | 2カ月/年（2回/年） |
給与締め支払い日
毎月10日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
1時間あたり30円-50円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限月31,600円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
【空き状況】 有り
【利用料】 ワンルーム家賃 15,000円
【詳細】 九十九里ホーム病院の単身寮が利用できます！ 女性のみ
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
九十九里ホーム山田特別養護老人ホームで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 常勤4名・非常勤2名 |
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 入所定員:70名 ショートステイ定員:10名
【協力病院】 九十九里ホーム病院
【平均介護度】 3.9（2024年12月時点）
【オンコールについて】 6-7回
【通院時の運転】 未確認
もっと詳しい施設情報
九十九里ホーム山田特別養護老人ホームは、社会福祉法人九十九里ホームが運営しており、平成16年4月1日に地域における高齢者介護の拠点として開設されました。協力医療機関である九十九里ホーム病院と連携体制が整っていますので、利用者様も職員も安心して過ごせる環境です。当施設では、「明るい雰囲気、清潔な環境、ゆきとどいた親切」を運営方針とし、入所者様の自立支援を大切にしています。生活リズムを考慮した毎朝夕の着替えの配慮や、レクリエーション活動を通じて、利用者様が住み慣れた地域での生活を継続できるよう支援しています。個室や4人部屋があり、プライバシー保護に配慮されています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県香取市大角1545-16
アクセス
JR成田線「小見川」駅より12キロメートル JR総武本線「干潟」駅より10キロメートル
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/31
求人有効期限日
2026/6/29
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
