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求人を問い合わせる最終更新日：2025/12/12
特別養護老人ホーム 山代温泉慈妙院
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
ワークライフバランスを重視、ブランクのある方も歓迎いたします。
給与
時給1,300〜1,400円
勤務地
石川県加賀市山代温泉温泉通73
最寄駅
加賀温泉
動橋
大聖寺
残業少なめ
車通勤可
・残業がほぼなく、ご家庭の状況に合わせて無理なく働けます。
・厚生労働省の「プラチナえるぼし認定」最高位を取得しています。
・お子様の急病や学校行事など、急な休みにも柔軟に対応します。
・ブランクのある方も歓迎しており、安心して勤務できます。
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック、病院への付添、入浴時の応援・処置、薬の管理
業務内容（変更の範囲）
法人の定める看護職としての業務
就業場所（所在地）
石川県加賀市山代温泉温泉通73
アクセス
JR加賀温泉駅より車で12分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める事業所
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・残業なしの環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方。 ・子育てへの理解があり、お子様の急病時などのお休みがとりやすい環境で働きたい方。 ・これまでの看護師経験を活かし、週数回など自分のペースで働きたい方。 ・他職種と協働しながら、利用者様主体のケアを提供したい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 08:30〜17:30 |
休憩時間
60分
休憩時間は勤務時間に応じて設定されます
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、勤務日以外を休日とする シフト制
休日備考
［休暇］ 有給休暇:法定通り
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,300〜1,400円 |
|---|
給与締め支払い日
毎月15日締め/当月25日支払い
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホーム 山代温泉慈妙院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 1名 | 1名 |
【看護師年齢層】 60歳以上
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 29名
【協力病院】 久藤総合病院
【通院時の運転】 未確認
ここがイイとこ！スゴイとこ！
［子育て理解・柔軟な働き方］ 当法人は「プラチナえるぼし認定」最高位を取得しており、仕事と子育てが両立しやすい職場環境が整っています。お子様の学校行事や急病などによる急な休みにも柔軟に対応します。残業が基本的には発生しないため、家庭と両立しながら自分のペースで働きたい方に適しています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
石川県加賀市山代温泉温泉通73
最寄駅
加賀温泉駅 / 動橋駅 / 大聖寺駅
アクセス
JR加賀温泉駅より車で12分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/12/12
求人有効期限日
2026/3/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
