最終更新日:2024/7/10

特別養護老人ホーム 上士幌すずらん荘

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

特別養護老人ホーム 上士幌すずらん荘の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも特別養護老人ホーム 上士幌すずらん荘への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務 ・利用者さんの健康管理及び生活支援 ・薬の管理 ・その他付随業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

北海道河東郡上士幌町字上士幌東2線242

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

0人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業4時間/月

〜詳細〜 残業代:法人規定により有

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日制 [休暇] 有給休暇 [年間休日] 120日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,216,000〜3,924,000円
想定月収205,000〜250,000円
賞与4.2カ月/年 年3回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:180,000円-220,000円 ・資格手当:15,000円-20,000円 ・業務手当:10,000円

給与締め支払い日

当月 21日

昇給

昇給あり

1月あたり 1,200円-3,000 円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限20,900円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

定年制

あり(65歳まで)

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 上士幌すずらん荘で働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
1名2名
日勤時
2名
夜勤時
夜勤なし

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 入居50名短期10名

【介護職員人数】 常勤換算23名

【平均介護度】 平均3.6   自分で動ける方は少な目。

【定員に対しての入所率】 入居はほぼ満床。短気な20~30パーセン

【オンコールについて】 所有回数は現在常勤1名で持っている。 しかしオンコールは困ったことあったら電話だけどほぼない 看取りもかけつけてない 救急車よぶ 年に何回もない ころんだ時も病院から細かく指示受けてからかけつけ

【通院時の運転】 未確認

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施設・アクセス情報

所在地

北海道河東郡上士幌町字上士幌東2線242

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/7/10

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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