平成脳神経外科病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師求人・採用情報

日勤：60分 夜勤：60分

残業3時間/月

〜詳細〜 ・一般病院:3時間/月 ・回復期病棟:基本0-0.5時間 ・外来:基本0時間（診療終了間際に患者様が入院された場合1時間程度）

《休日》 年間休日:112日 月単位変形労働時間によるシフト制（月8日） 《休暇》 有給休暇:法定通り 年末年始休暇:4日（12月31日-1月3日） 慶弔特別休暇:有 産前産後休暇:有 育児休暇:有 介護休暇:有 夏期休暇:無 年末年始休暇:無 《実績》 育児休業取得:有 介護休業取得:無 看護休業取得:有

プリセプターのようなしっかりしたシステムとしての教育制度はありませんが、毎日先輩職員に付いて業務を共有します。職員全体でフォローすることを大切にしています。他の科から転職してきた職員も問題なく勤務しております。 また、成長度合いを確認しながら都度面談も実施しております。

・業務内研修:有 ・院内感染対策研修会、医療安全管理研修会、接遇研修会等を適宜行っております。（年3-4回程度・30分） ・プリセプター制度:なし ・クリニカルラダー:なし ・院外研修:希望する方は出席して頂いて構いません。強制ではありません。 ・委員会活動:なし（看護部長・看護師長クラスの方のみ有） ・勉強会:なし

・正准比率 看護師87％・准看護師13％

【病床数】 60床

【介護職員人数】 8名（全員有資格者）

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 10:1 回復期リハビリテーション病棟:15:1

【病棟や患者層の特徴】 平成10年に開設された脳神経外科に特化した病院です。 脳外科の経験がない方、ブランクをお持ちの方でもやる気があれば受け入れています。 看護スタッフだけでなく、医師やコメディカル、事務のスタッフ全員とのコミュニケーションが図れる環境です。 与えられたもので満足するのではなく、与えられた環境の中でどうしていけば良いのか。一緒に考えてみませんか？

【夜勤回数目安】 ・3交代:平均8回/月（準夜4回、深夜4回） ・2交代:平均4回/月 　現在多い回数（5-8回程度）での調整は可能 ・夜勤入りのタイミング:入職後1-12ヶ月後

【病棟について】 【脳神経外科】 主に下記の疾患・症状の診断、治療、予防を行っています。 ・頭痛 ・脳血管障害（脳内出血、くも膜下出血、脳動静脈奇形、脳梗塞、もやもや病　等） ・頭蓋内腫瘍 ・頭部外傷 ・脊椎脊髄疾患（椎間板ヘルニア、脊髄症、脊椎管狭窄症、脊髄腫瘍　等） ・パーキンソン病、パーキンソン症候群 ・めまい、進行する聴力障害や耳鳴り、半側顔面痙攣（顔半分のけいれん） ・しびれ、痛み ・てんかん ・認知症 【脳ドック】 MRI検査を中心に無症候性脳梗塞や未破裂脳動脈瘤の早期検出により脳卒中の予防 【リハビリテーション科】 主に脳卒中リハビリテーションを行っています。 当院の脳卒中リハビリテーションでは、救急で搬送されたその日から急性期（早期）リハビリテーションで始まり、回復期リハビリテーション、更に退院後は関連老人保健施設でのリハビリテーションまで、一貫して受けることが出来ます。

【1日の外来人数】 平均50名

【オペについて】 主な症例:慢性硬膜下血腫穿孔洗浄術 件数:12-13件/年

【分娩について】 なし

［患者様の主な疾患］ 脳梗塞、脳出血、慢性硬膜下血腫、メニエール症候群、眩暈症、肺炎（誤嚥・間質性）、廃用症候群、転倒や事故による打撲症や骨折 ・運営情報 - 医療体制 ・施設基準 急性期一般入院料4 回復期リハビリテーション病棟入院料4 回復期リハビリテーション病棟入院料6 回復期リハビリテーション病棟入院料4 回復期リハビリテーション病棟入院料6 脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅰ） 運動器リハビリテーション料（Ⅰ）