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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/3
藤掛病院
【常勤(日勤のみ)・透析室】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【年間休日109日/有給消化率高め！】託児所完備/家庭と両立しやすい！地域医療に貢献する病院で働きませんか？
給与
想定年収216.7万円〜
想定月収：15.2万円〜
勤務地
岐阜県可児市広見876
最寄駅
可児 徒歩9分
新可児 徒歩9分
明智
2交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
・有給休暇取得率高め！お休みが取りやすい環境です。
・リフレッシュ休暇あり！プライベートを大事にしながらお仕事と両立しやすい環境です。
・託児所を完備！子育て中の看護師さんも安心して働けます。
・教育体制充実！経験の浅い方やブランクのある方も歓迎します。
・地域医療に貢献！幅広い診療科を経験できます。
藤掛病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 透析室 |
業務内容
病院における看護業務及び付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
岐阜県可児市広見876
アクセス
広見線 新可児駅 徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・チームワークを大切に、協調性を持って働ける方 ・地域医療に貢献したいという意欲のある方 ・消化器、整形外科、一般内科の経験を活かしたい方 ・ブランクのある方、経験の浅い方も歓迎します
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
ご登録後、お問い合わせください
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：90%程度
休日備考
[休日] ・月9日休み [休暇] ・有給休暇:法定通り(入職から半年後に10日間） ・リフレッシュ休暇:6日 ※勤続1年以上で6連休、5年目以上は7連休以上の長期休暇も取得可能 [年間休日] 109日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,166,500円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 152,000円〜 |
| 賞与 | 2.5カ月/年 年2回（前年度実績） ・2.5ヶ月以上 ・働き方などで変動します |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:初任給165,000円- ・住宅手当:15,000円 ・賞与2.5ヶ月(前年度実績)
給与締め支払い日
毎月20日締め、当月末払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 保育手当 |
|---|---|---|
| 扶養手当 | ||
【通勤手当の詳細】 上限24,500円
【住宅手当の詳細】 ［支給額］15,000円
【扶養手当の詳細】 配偶者13,000円 子供手当3,000円/人
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 【託児所利用料金】 18,000円/月（AMのみであれば半額） ※食費200円/1回 【託児所運営時間/曜日】 8:00-18:00 ※日曜祝日、夜勤帯はやっていません。 託児所預けてる方は日勤常勤で働いています。 【託児所対象年齢】 3年生まで ※夏休み等の長期休暇の際は高学年のお子様も増えています
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【空き状況】 有り
【利用料】 月額13,000円
【詳細】 1DK 単身者用
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
駐車場無料
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
先輩方に丁寧に指導いただけます。 研修有り。
その他サポート
| 奨学金制度 | 中途プリセプター制度 |
|---|---|
発展教育支援
【教育体制】 ・OJT形式で現場に慣れていけるようにサポートしていきます。 ・医師会、看護協会が行う研修、毎朝朝礼で接遇のミニ研修を行っています。
教育制度の備考
独り立ちまでの期間は看護師様によって異なります。
その方のペースにあわせてサポートさせていただきます。
その他参考情報
その他参考情報
藤掛病院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 35名(看護師25名・准看護師10名) | |
| 常勤 | |
| 常勤:80名 看護師65名/准看護師15名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師2名＋介護士1名 |
【看護師年齢層】 20-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
病院特有の情報
【病床数】 109床
【医師人数】 10名（病棟5名・外来5名）2024年4月時点
【電子カルテ】 無し
【看護方式】 機能別 ※機能別の担当は週単位でシフトが組まれます。
【看護基準】 13:1 一般病床
【救急搬入件数】 24時受付、30-40件/月
【病棟や患者層の特徴】 可児の地域医療を担う中堅病院です。 高齢化社会の社会変化に対し、療養病棟、老人保健施設、グループホーム、居宅介護支援事業所等、介護分野にも力を注いでおります。
【病棟について】 一般病棟:59床 介護医療院:50床
【1日の外来人数】 300人
【オペについて】 年間件数 約150件 主な症例 下部消化管内視鏡的切除術 上部消化管内視鏡的切除術
【分娩について】 無し
ここがイイとこ！スゴイとこ！
・藤掛病院は、地域密着型の病院として、可児市で50年以上にわたり地域医療に貢献してきました。地域に住む皆様のかかりつけ医として、長く健康を支えることを目指しています。 ・ブランクのある方や経験の浅い方でも、経験豊富なスタッフが丁寧に指導してくれるため安心して勤務ができます。 ・消化器外科・整形外科を中心に内科系疾患も診ているため、幅広い経験を積むことができます。 ・院内託児所もありますので、子育て中の方も安心です。働き方についても柔軟に相談が可能になります。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
岐阜県可児市広見876
最寄駅
可児駅 / 新可児駅 / 明智駅
アクセス
広見線 新可児駅 徒歩10分
施設形態
病院（急性期、療養型、ケアミックス）
診療科目
内科、呼吸器科、胃腸科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/6/3
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
