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最新の募集状況を確認する最終更新日：2024/7/23
訪問看護ステーション双葉
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
千葉県銚子市双葉町6-5
最寄駅
銚子 徒歩5分
仲ノ町 徒歩8分
観音 徒歩15分
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ステーション特徴：24時間体制をとっておらず、重い患者様が少ないのと、患者様の人数も多く受け入れていないので、訪問看護初心者の方でもオススメです。
常勤の方は、訪問看護ステーション以外で、外来、通所リハビリテーションの業務を兼務しますので、幅広くご経験を積みたい方に良い環境です。
非常勤の場合、勤務時間やお休みに融通を利かせていただけますので、ご家庭と両立が可能です！
訪問看護ステーション双葉の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーション双葉への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
ステーション特徴：24時間体制をとっておらず、重い患者様が少ないのと、患者様の人数も多く受け入れていないので、訪問看護初心者の方でもオススメです。アットホームが売り！ 〇業務内容詳細 ・24時間体制は取っていない 日勤の時間帯のみ ・経管栄養、バルーン交換、傷の処置、CVポート（輸液、針の交換）、ストマ、ストレッチ程度のリハビリなど ・ターミナルの患者様が来られることもあるが短期的なかかわりになることが多い ・記録：紙カルテ
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
千葉県銚子市双葉町6-5
アクセス
銚子駅より徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜17:30 |
|---|
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
固定給:水・日・祝（診療所休みの日です） 年間休日:125日 お盆休暇:2日（ただし8/13、8/16） 冬期休暇:5日（12/30～1/3） リフレッシュ休暇:5日 有給休暇（入職6ヶ月以降年10日）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 2ヵ月分（前年度実績） |
|---|
給与締め支払い日
●日締め 翌・当 月■日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限16,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
・最初の1ヶ月は同行訪問。新規利用者の場合も初回訪問時は2名体制で回ります ・利用者さんごとの、病状病態、知識などを勉強・情報共有。1名ずつじっくり学んでいくことができます ・体系だった研修は看護協会の訪問看護研修を利用
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーション双葉で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 常勤 | |
| 2名 |
【看護師年齢層】 50代
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 低
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 有
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 201019 ・オンコール体制は取っていないものの、電話相談は承り、何かあったら出動もある。ただし基本的に管理者さんが行っているため対応はなし。もし管理者さんが行けないときは、出動の相談がある場合もある ・エリア：銚子市内、旭市（飯岡地域など）、神栖市（波崎地域など） ・利用者数13名 ・旭中央病院からの依頼が多い ・1ヶ月ごとのチーム制（1ヶ月1名がすべての患者様対応。もう1名は外来やデイサービスで勤務している）
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県銚子市双葉町6-5
最寄駅
銚子駅 / 仲ノ町駅 / 観音駅
アクセス
銚子駅より徒歩5分
施設形態
訪問看護
求人詳細確認日
2024/7/23
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
