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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/12/1
きたえるーむ金沢大徳
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定月収20.0〜24.0万円
勤務地
石川県金沢市寺中町イ93-3
最寄駅
磯部
上諸江
割出
残業少なめ
寮or住宅手当あり
車通勤可
きたえるーむ金沢大徳の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもきたえるーむ金沢大徳への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
デイサービスにおける看護業務および付帯する業務 ご利用者様の機能訓練を行う前の血圧等のバイタルチェックのほか、救急時の初期対応や体調確認及び送迎業務をお願いします
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
石川県金沢市寺中町イ93-3
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:15 |
|---|
シフト制
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、固定休:日曜日・祝日・土曜日午後 その他月2日
年間休日：101日
休日備考
［休暇］ ・夏季休暇:5日 ・年末年始休暇:7日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 200,000〜240,000円 |
|---|---|
| 賞与 | （2回/年） 実績により決定 |
～給与・待遇内訳～ ・資格手当有り
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
無し
定年制
あり(60歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
きたえるーむ金沢大徳で働く看護師の特徴
| 常勤 | 非常勤 |
|---|---|
| 0 | 0 |
デイサービス事業所特有の情報
【定員】 40名 23-27名×2 午前・午後と二部に分かれています。
【平均介護度】 要支援の方が多い 要介護は1-2程度の方
【経管栄養／インスリン使用者数】 PEG:0名/インシュリン:0名
【入浴介助】 お風呂・食事介助なし
【機能訓練兼務】 無し
【送迎時の運転】 有り
【レク担当】 未確認
施設に関する情報
午前/午後の入れ替え制
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
石川県金沢市寺中町イ93-3
最寄駅
磯部駅 / 上諸江駅 / 割出駅
施設形態
デイサービス事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/12/1
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
