最終更新日:2025/10/2

アムスニューオータニクリニック

【常勤(日勤のみ)】保健師求人・採用情報

大阪城公園駅、大阪ビジネスパーク駅より徒歩5分/人間ドック専門施設/日曜日休み
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給与

想定年収330.6〜453.3万円

想定月収:20.4〜27.6万円

勤務地

大阪府大阪市中央区城見1丁目4-1 ホテルニューオータニ大阪4F

最寄駅

大阪城公園 徒歩4分

大阪ビジネスパーク 徒歩4分

京橋 徒歩10分

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い

おすすめポイント

【クリニック特徴】 ・接遇を重視した人間ドック専門クリニックを東京・横浜・大阪で運営している法人母体の人間ドック専門施設です。 ・健康診断受診者への問診、医師診察の介助、採血などを中心に、当日の受診スケジュールが円滑に進むように対応頂きます。 【勤務条件】 ・日曜日固定休みで年間休日数も多く、プライベートと両立して勤務頂けます。 ・中抜けなしの勤務です。 ・賞与年間5.1ヶ月(2023年度実績)と高水準です。 【教育体制】 ・OJTは少しずつ行い、どのブースでも対応可能になるように時間をかけて行っていただくことが出来ます。 ・勉強会の機会も多く、成長機会もある現場です。

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募集要項

施設形態その他
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先健康増進/人間ドック専門クリニック

業務内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務 人間ドック専門施設でのお仕事です。 [看護師] ・問診、医師診察の介助、採血(真空管採血)、血圧測定、内科・婦人科診察介助 ・検査結果のデータ確認・記録など看護業務 ・人間ドック業務(パソコン操作有)、内視鏡介助 など [保健師] 受診結果から特定保健指導、生活習慣病予防の為の保健指導、受付業務等をお願いします。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

大阪府大阪市中央区城見1丁目4-1 ホテルニューオータニ大阪4F

アクセス

・JR環状線大阪城公園駅より徒歩5分 ・JR・京阪京橋駅より徒歩8分 ・地下鉄長堀鶴見緑地線大阪ビジネスパーク駅より徒歩5分 ※市街地の為、各種車両での通勤は出来ません。

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ホテル内にあるクリニックで患者様も富裕層の方が多いです。ホスピタリティの高い看護師様を求めております。 ・院内では勉強会を熱心にやっているため「条件重視」より「学びたい」という意欲のある方を好みます。 会員制の健診クリニックということもあり、新規の利用者様を増やすより、いかにくり返しご利用いただけるかを重視。 そのため、会員の皆様のこれまでの健診実績やデータを元に健診時もコミュニケーションを取り、簡単なアドバイスやフォローを交えながら業務を行います。 ⇒そのため、健診クリニックにありがちな”流れ作業でマンネリ化しやすい”ということは起こりにくいのが特徴です! 利用者様が長く健康で継続してご利用いただけるようにサポートすることを、職員全員で真剣に取り組んでおります! ⇒健康予防のためのデータの見方、アドバイスや関わりの仕方(ホスピタリティ含む)の成長の機会もございます! 「健診には興味あるけど、飽きそうでどうかな?」という不安がある方は是非ご検討ください!

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:120日

有給消化率:90%程度

休日備考

[休日] 固定休:日曜日、他曜日1日 [休暇] 有給休暇(法定通り) ゴールデンウイーク休暇:2日(5/3-5/5) 年末年始休暇:5日(12/30-1/3) 季節休暇:8日 産前産後、育児介護休暇、慶弔特別休暇等の就業規則に定める休暇

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,306,480〜4,532,550円
想定月収203,800〜275,500円
基本給168,800〜240,500円
賞与5.1カ月/年(2回/年) ※2023年度実績のため変動有り(常勤のみ)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職務手当:35,000円

給与締め支払い日

毎月10日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回(常勤のみ)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限150,000円/月

その他福利厚生

【その他】 ・制服貸与 ・サービス表彰、永年勤続表彰、院内研究発表表彰、ドック受診割引(家族・友人) ・食事補助500円/日

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:不可

駐車場の空き状況

空き無し

退職金

有り

勤続3年以上(常勤のみ)

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

その他事業所情報

≪検診コース内容≫ 通常検診から特定健康診断や特定健康指導、オプションにて個別対応も行っています。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

どのブースでも対応いただけるよう、OJTは時間をかけて行っています。

教育制度の備考

・専門業務についての勉強会が月1回時間外で有ります。 ・カンファレンスや年1回の院内発表会など、検診に関し勉強できる環境です。

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その他参考情報

アムスニューオータニクリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
19名
常勤非常勤
9名10名
日勤時
17名

【看護師年齢層】 30代、40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

この施設特有の情報

【電子カルテ】 有り

深掘りINFO

こんな魅力があります!

アムスニューオータニクリニックでは、入職後のOJTを通して丁寧に指導し、各ブースでの業務を習得できるようサポートします。また、定期的な勉強会を開催し、知識・スキル向上を支援します。 30代、40代の看護師が活躍しており、子育て中の看護師も在籍しているため、子育てへの理解も得やすい環境です。 さらに、年間休日120日、賞与は2023年度実績で5.1ヶ月と、ワークライフバランスを重視しながら高待遇も期待できます。

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府大阪市中央区城見1丁目4-1 ホテルニューオータニ大阪4F

最寄駅

大阪城公園駅 / 大阪ビジネスパーク駅 / 京橋駅

アクセス

・JR環状線大阪城公園駅より徒歩5分 ・JR・京阪京橋駅より徒歩8分 ・地下鉄長堀鶴見緑地線大阪ビジネスパーク駅より徒歩5分 ※市街地の為、各種車両での通勤は出来ません。

施設形態

その他

診療科目

内科、婦人科、その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/10/2

求人有効期限日

2025/12/31

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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