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大田区
訪問ステーション　てとてと大岡山
非常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2024/11/7

訪問ステーション　てとてと大岡山
【非常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

【世田谷記念病院母体】駅チカ・運転免許不要・子育て理解あり/大田区の訪問看護ステーションです。

給与

時給2,100円〜

勤務地

東京都大田区北千束３丁目16-19 カーサ大岡山104号室

最寄駅

大岡山徒歩1分

北千束徒歩8分

残業少なめ

未経験者歓迎

託児所あり

4週8休以上

教育充実

・東急大井町線、多摩川線「大岡山駅」より徒歩3分と好立地です。・シフト勤務ですが基本的に土日休みです。勤務時間は9-17時、残業もほとんどなくプライベートとの両立が図れます。・未経験歓迎です！マニュアルがあり、独り立ちができるまでの同行訪問もしっかりと行っています。・運転免許は不要です。基本的に自転車での訪問となるため運転免許がない方もご安心ください。・病院母体のため安心です！希望すれば世田谷記念病院での研修に参加することもできます。

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募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	非常勤(日勤のみ)
配属先	訪問看護

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務・状態観察・服薬管理・入浴介助・排便コントロール・PEG ・ストーマ・バルーン管理・在宅酸素療法・CPAP管理・褥瘡・潰瘍など䛾創傷処置・家族支援・多職種と連携　等入浴介助が多くあります。平均介護度2.5のため介助量が少なく、入浴介助は見守りから一部介助程度です。（足先の洗体やコルセット着脱介助など）人工呼吸器を使用している利用者様は1名程度です。（2023年7月時点）

【1日の業務詳細】

朝:事業所出社　朝ミーティングは5分-10分程度 9時半頃からの訪問に間に合うように移動します。午前　訪問2件午後　訪問2ｰ3件 15時-16時に帰社し、記録をして17時に退勤します。 ※日々の残業はほぼありません ※月末の書類業務で月1ｰ2時間ある程度です

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

東京都大田区北千束３丁目16-19 カーサ大岡山104号室

アクセス

［電車］東急線『大岡山駅』から徒歩3分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

スキル・経験

【歓迎するスキル】採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、看取りケア、入浴介助

【歓迎する経験】一般内科、関連性のある診療科、病棟、ICU、NICU、急性期、回復期、療養期、精神、施設、訪問看護

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

半年単位の契約

こんな人を求めています

・スキルアップ、キャリアアップしたい方・家庭と両立しながら活躍できる環境で働きたい方・チームワークやコミュニケーションを重視して、患者さん中心のチーム医療をしたい方・子育てへの理解がある環境で働きたい方・残業ほぼなしの職場で、終業後の時間を大切にして働きたい方

勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上	09:00〜17:00

16時までの時短、10時スタートも相談可

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜月当たり若干時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休

年間休日：110日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

育児休業取得実績	介護休業取得実績	看護休暇取得実績

休日備考

［休日］シフト制 ※基本土曜日・日曜日が休みとなります。［休暇］夏季休暇:3日年末年始休暇:3日有給休暇:法定通り/ 勤務日数により決定

※非常勤は勤務日以外は休日とする

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】時給

時給	2,100円〜

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】実費支給

その他福利厚生

・ポロシャツ、パンツ等貸与・タブレットや物品の貸与・洗濯 ※職員食堂はありませんが、米のみ支給あり（事業所で炊飯可）

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定する

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤：不可

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

教育・サポート体制

発展教育支援

入職初月:オリエンテーション 1ヶ月目後半-:同行訪問スタート 2ヶ月目:単独訪問開始＋訪問後フォローあり 3ヶ月目:担当をもち始める＋3ヶ月の振り返りフォローあり ※個人差があるので人にあわせて教育スピードをあわせてもらうことができます 3-4ヶ月目:オンコールを平日1-2日持ち始める（イメージ） 4ヶ月目-5ヶ月目:1日4-5件の訪問をスタート 6ヶ月目-:独り立ち

その他参考情報

訪問ステーション　てとてと大岡山で働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤5名 (内、3名が子育て中)

【看護師年齢層】平均年齢36歳（20代1名、30代3名、40代1名）

【ママ・パパナース】［在籍］有り［時短制度］有り（お子様の小学校が終わるまで）

訪問看護特有の情報

【病院の併設】有り

【医療依存度】低

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】無

【体制】担当制

【訪問先】個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 4件～4.5件

【訪問時の移動手段】自転車

【オンコールについて】オンコール回数:5-10回/月　※日中も含む出動回数:平均2-3件/月

【独り立ちの時期】入職半年後

施設に関する情報

[保険の割合] 介護保険の割合が多い。 [利用者様情報(補足)] ・てとてと大岡山は「入浴介助が多い」のが特徴的です。・主な疾患高齢者のため、様々な疾患を複合的に抱えられていることが多いです。（例:脳血管疾患・糖尿病・腎不全・皮膚トラブルなど）認知症、高齢の方が多いです。（状態観察や入浴に関わるケアが多い）精神科の利用者様は少なく、ターミナルの利用者様は同時期に2名は取っておりません。[訪問件数・時間(補足)] 常勤の訪問件数:1日4-5件　※サービス提供 3.5時間程度（看護師は1時間訪問の割合が多いです） ※30分訪問は、リハビリのアセスメントの訪問が中心です [訪問エリア] 4km圏内（自転車20-30分程度） [オンコール対応情報(補足)] ※オンコールが鳴らないように毎回の訪問の質にこだわっております。 ※ターミナルの方が入ると多少オンコールが想定される回数は増えますが、重ねて取ることがないようにするなど配慮しております。 ※「24時間オンコールなりそうな予測リスト」を作成して全員で共有も行っております。 ※夜間の緊急出動について公共交通機関が動いている時間であれば基本的に電車等で向かいます。動いていない時間帯であればタクシーを使用します。また、自家用車を持っていれば、自家用車での駆けつけも相談可能です。利用者様には、夜間の緊急出動には「2時間近くかかる」という説明をしているため、必ずしも事業所近くでなくても相談可能です。（たまプラーザや日吉など神奈川県内に住んでいるスタッフが多いです）

私がオススメしたい理由

[管理者から見た、てとてと大岡山の魅力] 1．子育て中の看護師が多数活躍中！常勤看護師5名のうち、3名が子育てをしながら働いています。お子さんの体調不良による急なお休みに対しても、臨機応変に対応していますので安心してください！ 2．相手の目線で話せるスタッフが揃っています！てとてと大岡山の看護師は「連携相手の目線に立って話せる」スタッフが揃っていると思います。そのため、ケアマネジャーから「なんでも相談しやすい！」と言っていただけることが多いです。