最終更新日:2025/9/24

愛知健康増進財団

【常勤(日勤のみ)・外来】准看護師求人・採用情報

昇給あり
退職金あり
車通勤可

おすすめポイント

・20代から60代と幅広い世代の看護師が活躍しています。また、ブランクのある看護師も多く在籍しています。 ・ブランクがある方はもちろん、健康診断未経験の方もベテランの職員が丁寧に指導・サポートしますので安心して働くことができます。 ・繁忙期には残業もありますが、突発的な残業はなく事前にわかっている残業ばかりです。

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募集要項

施設形態その他
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

巡回健診における看護業務および付帯する業務 各種健康診断に係る看護業務 ・採血・尿検査・血圧測定・眼圧検査 ・胃内視鏡検査補助、婦人科補助など

業務内容(変更の範囲)

原則なし

就業場所(所在地)

愛知県名古屋市北区清水1-18-4

アクセス

名鉄瀬戸線清水駅より徒歩4分

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:30〜16:30
日勤207:30〜11:00

※シフトにより早出・残業有 ※土曜日出勤分は平日に早帰り 日勤2:休憩0分

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業20時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、・日曜日、祝日 ・祝日のある週の土曜日は終日出勤となります ・シフトにより土曜日に半日出勤があります(その際は平日1日が半日出勤となります)

年間休日:103日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績

休日備考

・年末年始 ・夏季休暇

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,146,840〜3,991,920円
想定月収218,300〜275,400円
基本給188,300〜245,400円
賞与2.8カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ ・基本給:188,300円-245,400円 ・職務手当:30,000円 給与は当財団の規定による(年齢・経験・能力等考慮) ※詳細は面接時にご説明いたします

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり3,000円-(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給:上限150,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

駐車場の利用料

周辺の相場:12,000円/月、600円/日

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度上限 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

愛知健康増進財団で働く看護師の特徴

看護師在籍数
常勤7名、非常勤9名
常勤非常勤
9名17名

施設に関する情報

・巡回先:名古屋市内、春日井市、小牧市などが多い ※一部県外もあります。 ※巡回健診(バス健診)が8-9割程度です。  ・簡易ベット・超音波の機械を運び入れがありますが、男性も行くのでフォロー体制はございます。

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県名古屋市北区清水1-18-4

最寄駅

清水駅 / 東大手駅 / 名城公園駅

アクセス

名鉄瀬戸線清水駅より徒歩4分

施設形態

その他

診療科目

内科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/9/24

求人有効期限日

2025/12/23

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

有り

面接有無

有り

面接回数

2回

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
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STEP06
内定〜入職
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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