最終更新日:2025/9/22

エルダーホームアリス社台

【非常勤(夜勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

夜勤で働ける看護師募集!介護業務と医療行為をお願いいたします。
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

名古屋市名東区社台にある住宅型有料老人ホームです。私たちは、入居者様が自分らしくいきいきと生活できるようお手伝いをしています。施設形態は住宅型有料老人ホームですが、医療依存度が高い利用者様も多く、看護業務は多岐にわたります。その為、19名の利用者様に対して2-3名の看護師が日勤帯に常駐しています。夜勤帯は、介護業務をしながら痰吸引等の医療行為をお願いします。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(夜勤のみ)
配属先-

業務内容

有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入居者様に対して医療行為をしながら介護のサポートを提供。

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

愛知県名古屋市名東区社台三丁目92番地

就業場所(変更の範囲)

変更無し

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

明るく優しい対応ができ、そして利用者様にサービスを提供するという意識がもてる方を求めています!

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上16:30〜09:30

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,647円〜

~給与詳細~ [その他手当]※該当者に支給 ・夜勤手当:6,000円/回

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場代無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

エルダーホームアリス社台で働く看護師の特徴

看護師在籍数
4名

【看護師年齢層】 20代-70代(2020年9月時点)

有料老人ホーム特有の情報

【夜勤回数目安】 4‐7回/月

【入浴介助】 基本的になし。清拭も人が足りない状況などに入る程度です。

施設に関する情報

≪運営情報 - サービス≫ ≪1日の看護師体制≫ 1.5-2名体制 ≪運営情報 - 医療体制≫ ≪主な医療行為≫ 経管栄養、バルーンの交換、点滴、酸素の管理、吸引、嚥下訓練、血糖測定、IVHの管理、人工呼吸器(時期にもよる)、気切の管理。

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県名古屋市名東区社台三丁目92番地

最寄駅

上社駅 / 一社駅 / 本郷駅

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

求人詳細確認日

2025/9/22

求人有効期限日

2025/12/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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キャリアパートナーからご連絡
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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