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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/2/26
新潟市地域包括支援センター小新・小針
【常勤(日勤のみ)】の 保健師求人・採用情報
【土日祝休み★日勤常勤】地域包括支援センターでの保健師募集です！
給与
想定年収306.2万円〜
想定月収：18.9〜27.3万円
勤務地
新潟県新潟市西区小針藤山1-17
最寄駅
小針 徒歩4分
青山 徒歩17分
寺尾
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
4週8休以上
■さまざまな職場を経験して、福祉のゼネラリストを目指すこともできます
■研修や日常業務を通して、どんどん知識と技術を高められます
■福祉の現場には「ありがとう」が溢れています。人と関わることが好きな方は、ぜひ飛びこんできて下さい！
新潟市地域包括支援センター小新・小針の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも新潟市地域包括支援センター小新・小針への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 地域包括支援センター |
|---|---|
| 募集職種 | 保健師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
地域の高齢者様にとって暮らしやすい街づくりを目指し、各職種がチームとして良い関係を築き業務に当たっています。 地域包括支援センターにおいての業務 ・地域の実情に合った出張相談支援業務 ・高齢者様の権利擁護に関する業務 ・地域におけるネットワークの構築 ・介護予防プラン作成 等 ※夜勤なし、土・日・祝休の業務です。 ※業務上、車を使用する機会:有（社有車使用）
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
新潟県新潟市西区小針藤山1-17
アクセス
小針 徒歩4分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
■「元気とやる気がみなぎる方」を求めています。 ■地域包括支援センターでのご経験をお持ちの保健師様（未経験の方も丁寧に指導致します） ■地域包括システムにご興味をお持ちで、地域に貢献したいとお考えの方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日祝休み
休日備考
[休日] 土・日・祝日・その他 毎週週休二日制 月に1回程度土曜勤務あり（振替休日対応） [休暇] 年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ※年次有給休暇は入職後すぐ、6ヶ月経過前でも取得可能。 [年間休日] 123日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,061,736円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 189,438〜273,348円 |
| 賞与 | 4.55カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:192,300円-205,400円 ・業務手当:7,692円-8,216円 ・寒冷地手当:3,070円-7,420円
給与締め支払い日
末日締め 当月 24日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり6,500円～6,700円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 月額:31,600円まで
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続1年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 上限65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
新潟市地域包括支援センター小新・小針で働く看護師の特徴
| 日勤時 | |
|---|---|
| 保健師・看護師・社会福祉士・主任介護支援専門員・支え合いのしくみづくり推進員が在籍しています |
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
新潟県新潟市西区小針藤山1-17
最寄駅
小針駅 / 青山駅 / 寺尾駅
アクセス
小針 徒歩4分
施設形態
地域包括支援センター
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/2/26
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
